Mision 1 : Promouvoir l'égalité entre les étudiants en respectant leur diversité
- Co-organiser le plan de formation pour les personnels ainsi que les étudiants sur les questions d'égalité, de consentement, de VSS et d'inclusion en travaillant avec le service des ressources humaines ainsi que des prestataires extérieurs
- En lien avec la chargée de communication évènementiel Vie étudiante
- Répondre à des appels à projets: montage de demandes de financement, gestion des budgets
- Participer à la rédaction du bilan égalité de l'université en collaborant avec le service des ressources humaines à l'étude et l'analyse des indicateurs d'égalité, de parité et de diversité
- Mettre en place et piloter un groupe de travail Egalité / diversitéau sein de l'établissement
Mission 2 : Co-piloter le plan égalité de l'établissement
- Mettre en place, avec la VP Vie Etudiante et la VP déléguée à l'Egalité, un plan d'action égalité pour l'établissement
- Participer à la mise en oeuvre des actions soutenant la politique en faveur de l'égalité et de la diversité portée par l'établissement
- Réaliser une veille réglementaire en lien avec les politiques égalité et diversité nationales et internationales
- Assurer la sécurisation juridique des actions égalité soutenues par l'établissement en analysant les textes et les traduisant en actions à réaliser que vous piloterez à l'issue
- Structurer l'organisation du réseau égalité de l'établissement à destination des personnels et de la population étudiante, et coordonnerez les référents sur les campus
- Vous représenterez, l'établissement dans des réseaux spécialisés, conférences, manifestations extérieures sur les questions d'égalité
Mission 3 : Lien avec la cellule SOS
- Informer et orienter les étudiants auprès de la plateforme SOS de l'établissement
- Travailler avec les interlocuteurs connexes pour leur prise en charge
Mission 4 : Être le binôme de la Chargée de projet handicap étudiants
En cas d'empêchement ou absence de la chargée de projet handicap étudiants:
- Mettre en oeuvre et promouvoir la politique ministérielle en faveur de l'inclusion des étudiants en situation de handicap au sein de l'établissement
- Impulser des actions du volet étudiant de la stratégie handicap de l'établissement
Le poste est ouvert uniquement aux contractuels .
Il est à pourvoir à compter du .
L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire.
Cette annonce retient votre attention, candidatez et venez-nous en parler !
https://univ-fcomte.nous-recrutons.fr/
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.