Vous avez à coeur de travailler pour une entreprise engagée aux missions d'utilité sociale ?
Vous êtes reconnu.e pour votre adaptabilité relationnelle et votre capacité à fédérer ?
Vous recherchez un quotidien de travail riche et des missions variées au sein d'une entreprise portant des valeurs de solidarité, de diversité, d'engagement et de proximité ?
Si vous avez répondu « Oui » à chacune de ces questions alors devenez Coordinateur Pôle Assistanat Maîtrise d'Ouvrage H/F pour Espacil !
Rattaché(e) au directeur territoire développement, dans le cadre d'une création de poste, vous coordonnerez l'équipe des Assistantes maitrise ouvrage, vous apportez votre soutien à la Direction Territoire Développement 35/IDF et vous accompagnez les Responsables Développement pour mener à bien des projets ambitieux et innovants.
Dans ce contexte, vous serez en charge du :
- Management fonctionnel des Assistantes Maîtrise d'Ouvrage :
- Encadrer et animer une équipe de 9 collaboratrices, en veillant à l'harmonisation des pratiques et à une répartition équilibrée des charges
- Assurer le rôle de référent métier et animer des réunions transverses avec la Direction Appui Métiers
- Représenter le service auprès des parties prenantes et, si besoin, assurer le suivi direct d'opérations
- Support à la Direction territoire développement 35/IDF
- Assurer le lien entre le Directeur Territoire et les interlocuteurs internes et externes, en mettant à jour les bases de contacts.
- Préparer les supports de présentation, rédiger les rapports et comptes-rendus, et suivre les tableaux de bord d'activité.
- Gérer l'organisation administrative et logistique des réunions (planification, secrétariat, coordination).
- Accompagnement des Responsables développement (en charge de la détection d'opportunités) :
- Organiser et préparer les réunions avec les partenaires externes (collectivités, aménageurs, promoteurs) en élaborant des supports de présentation adaptés.
- Appuyer les développeurs dans la réponse aux consultations foncières et la préparation des supports pour les présentations orales.
- Participer, si besoin, à la consultation et à la sélection des prestataires intellectuels (maîtrise d'oeuvre, etc.).
- CDI, 39h
- Démarrage dès que possible
- Poste basé à Rennes, aux Gayeulles
- Possibilités de télétravail jusqu'à 6 jours par mois après 3 mois de présence
- Statut : Cadre
- RTT
- Rattachement hiérarchique : Directeur Territoire Développement
- Période d'essai : 4 mois, renouvelable 2 fois
- Avantages : 13ème mois, prise en charge à 70% de la mutuelle, prime vacances, ticket restaurant, prise en charge à 70% des transports en commun, 2 jours de congés fractionnement, 1 jour d'ancienneté de congé, prime d'ancienneté tous les ans
Pré-qualification téléphonique avec Coline ou Nolwenn, Consultantes en recrutement Happy to meet you
Test de personnalité Assessfirst
Entretien avec Coline et/ou Nolwenn et prise de référence
Entretien avec le Directeur Territoire Développement et la DRH
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