Vos missions en quelques mots Missions portées par le service Gestion des risques - Décliner la directive inondation au niveau départemental et sur le territoire à risque important (TRI) de Nevers : suivi de la stratégie locale, accompagnement du PAPI du territoire de Nevers (environ 28 M) - Accompagnement technico-financier des autres PAPI du territoire : PAPI des vals de Loire dans la Nièvre, le Cher et le Giennois / PAPI Yonne - Suivi et révision des PPRi de la Nièvre (études préalables, élaboration des règlements, concertation) Domaine Public Fluvial - Gestion du Domaine Public Fluvial de la Loire sur 4 départements (58, 18, 03, 71): restauration et entretien de secteurs stratégiques pour les écoulements en crue (régie et externalisation) - Gestion des occupations du domaine public fluvial - Police de la navigation sur 4 départements (58, 18, 03, 71) - Gestion du barrage des Settons et de son parc aval, élaboration et finalisation du programme de travaux en lien avec la vidange du lac - Travaux de neutralisation des ouvrages domaniaux non retenus par les EPCI-FP Missions transversales - Garantir la sécurité juridique des actes pris par la DDT - Assurer la gestion financière des BOPs métiers de la DDT - Organisation et préparation à la gestion de crise (gestion des astreintes, formation des agents, amélioration continue des procédures). Liaison hiérarchique. Placé(e) sous l'autorité directe du chef du Service Loire Sécurité Risques, vous serez amené (e) à travailler au quotidien avec les chefs d'unité ainsi qu'avec les autres chefs de service, leurs adjoints et la direction Vous participerez ainsi à l'organisation, l'animation et au contrôle des activités des différents bureaux du service. Vous assurerez l'intérim ponctuel du chef de service Relations internes et externes. Relations internes et externes : - Relationnel inter-services - Relationnel inter-administrations, en particulier avec la Préfecture, la DREAL Bourgogne-Franche-Comté et la DREAL de bassin Loire-Bretagne - Relationnel avec les collectivités Responsabilités tenant au poste ou au positionnement du titulaire : - Participation ponctuelle au comité de direction (intérim chef de service / CODIR élargi) - Participation aux astreintes de direction Profil recherché Savoir faire : - participer au pilotage de la DDT dans les domaines d'action du service - prioriser, organiser et contrôler les activités des bureaux - conduire les relations professionnelles avec l'ensemble des partenaires internes et externes - assurer le développement des compétences des agents du service - veiller au développement de carrière des agents du service - veiller à la circulation de l'information nécessaire à l'accomplissement des missions Compétences techniques : - Connaissance des politiques publiques - Connaissances juridiques Compétences transversales : - Compétences managériales avérées - Capacités d'analyse et de synthèse - Gestion de la production et des délais - Savoir travailler en mode projet - Savoir rendre compte Compétences relationnelles : - Aptitudes à l'animation, à la négociation et à la pédagogie - Communication Éléments de candidature Documents à transmettre Pour postuler à cette offre, l'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Personnes à contacter laurent.kompf@nievre.gouv.fr
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