Vos missions en quelques mots Participation à la définition du projet global de la collectivité et à sa stratégie de mise en œuvre Élaboration et pilotage de la stratégie de gestion et d'optimisation des ressources Impulsion et conduite des projets stratégiques intégrant innovation et efficience des services Structuration et animation de la politique managériale de la collectivité en lien avec l'exécutif Pilotage de l'équipe de direction Supervision du management des services et conduite du dialogue social Mise en œuvre, pilotage de l'évaluation des politiques locales et projets de la collectivité Représentation institutionnelle et négociation avec les acteurs du territoire Veille stratégique réglementaire et prospective Mettre en œuvre les décisions et orientations des élus Diriger et coordonner l’ensemble des services de la collectivité Superviser les finances, les ressources humaines et les moyens administratifs Conseiller le maire sur les questions stratégiques et juridiques Piloter les projets et assurer le bon fonctionnement de la collectivité Garantir la conformité juridique et la qualité du service public Manager les équipes et accompagner les évolutions de l’organisation Profil recherché Formation supérieure en droit public, administration publique, finances publiques, management public ou gestion des collectivités territoriales (Bac 3 à Bac 5) Expérience confirmée dans l’administration territoriale et le management d’équipes Bonne maîtrise du fonctionnement des collectivités territoriales et des règles administratives Compétences en gestion budgétaire, ressources humaines et pilotage de projets Capacités d’analyse, d’organisation et de prise de décision Qualités relationnelles, sens du dialogue et aptitude au travail avec les élus Rigueur, discrétion, leadership et sens du service public
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.