Dans un environnement industriel dynamique et en lien étroit avec le Directeur d'usine, vous prenez en charge la supervision comptable et contribuez activement au pilotage financier de l’activité. Ce poste allie principalement des missions de contrôle de gestion (80 %) à des responsabilités de supervision comptable (20 %). Vos missions : Contrôle de gestion (80 %) Élaboration et suivi des budgets. Analyse des écarts. Production des reportings financiers et opérationnels. Construction et suivi des indicateurs de performance (KPI). Réalisation d'analyses financières et recommandations à destination de la direction. Participation à l'amélioration des outils et processus de pilotage. Comptabilité et fiscalité (20 %) Supervision des opérations comptables. Revue et contrôle des rapprochements bancaires. Validation des paiements. Participation aux clôtures mensuelles et annuelles. Préparation et revue des liasses fiscales. Suivi des obligations fiscales et déclaratives. Bac 3 à Bac 5 en comptabilité / finance (DCG, DSCG ou équivalent) Minimum 3 ans d'expérience hors alternance Forte appétence pour le contrôle de gestion Solides connaissances en comptabilité Capacité d'analyse de la performance Maîtrise des ERP (Sage, Cegid) Expérience en cabinet comptable est un plus Poste clé avec une vision globale des finances Environnement industriel stimulant Proximité avec la Direction Rôle stratégique Perspectives d'évolution Contrat cadre forfait jour Activ/rh est un cabinet de recrutement et de prestations RH. Nos locaux sont situés à Mulhouse et Strasbourg. Votre parcours vers le succès, accompagné par nos consultants professionnels du recrutement sera le suivant : Première prise de contact : Nous commençons par un entretien téléphonique pour mieux comprendre vos compétences, vos expériences et vos aspirations professionnelles. Entretien approfondi : Lors d'une rencontre en personne ou virtuelle, nous explorons en détail votre parcours, vos motivations et vos objectifs de carrière. A cette occasion nous vous présenterons l'opportunité plus en détails. Préparation aux entretiens : Nous vous accompagnons dans la préparation de vos entretiens avec votre employeur potentiel. Nos conseils personnalisés vous aideront à être prêt et confiant. Feedback et suivi : Après votre entretien, nous recueillons le retour de l'entreprise et les partageons avec vous. Nous vous aidons à ajuster votre approche si nécessaire et vous assistons dans la négociation des termes de votre contrat pour vous assurer les meilleures conditions possibles. Intégration : Nous restons à vos côtés même après votre embauche pour faciliter votre intégration et répondre à vos questions.
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