Cadre reeducateur (h/f)

-Horaires de travail : 09h00 - 17h20 (45 min de pause) / 38h avec 1.5 RTT par mois soit 18 RTT
-Rémunération CCN 51 avec :
-Reprise de l'ancienneté dans le métier et revalorisée de 1 % par an jusqu'à 33% + complément technicité
-Prime mensualisé de 5% du salaire brut
-Indemnité forfaitaire SEGUR 1 et 2
-Mais aussi :
-Prime d'intéressement
-Avantages CSE : billetterie, cartes cadeaux, sorties, voyages...)
-Mutuelle familiale et attractive avec prise en charge par l'employeur à 60% ainsi que la gratuité des enfants à charge
-Prévoyance
-Possibilité d'ouvrir un compte épargne temps
-Réfectoire sur place : prix attractif et qualité des repas (2.91EUR)

Sous la responsabilité de la coordinatrice paramédicale, vos missions se décomposent pour 50 % à assurer le bon fonctionnement du plateau technique et à 50 % d'être référent de notre cellule de planification

-Pilotage du service de rééducation
· Définit l'organisation des soins et des prises en charge dans le respect du projet de service, en lien avec l'équipe médicale et le coordinateur paramédical
· Coordonne les moyens, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations.
· Implique les collaborateurs dans la culture sécurité des soins

-Encadrement et la gestion des ressources humaines
· Garantit la continuité des soins en adaptant les ressources humaines à l'activité de façon efficiente.
· Crée un collectif et le fédère, donne la direction dans le cadre du projet de service
· Accompagne le changement dans la conduite du projet de service
· Contribue à la prévention des RPS et à la qualité de vie au travail

- Assurer la référence de la cellule de planification pour l'établissement à 50%:
. Coordonne, garantit la conformité des plannings des patients (Soins - éducation nationale)
. Assure la formation et l'accompagnement sur le logiciel HM

-Participer au projet d'établissement et aux projets transversaux