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Head operating system aéro h/f

Mérignac (16200)
Intérim
CRIT EXPERTS ET CADRES BORDEAUX
Aéronautique
Pas de télétravail
Publiée le 8 juin
Description de l'offre

A propos de l'entreprise :


Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un Head Operating System H/F en intérim de 6 mois renouvelable .
Membre du comité de direction du site, vous êtes le garant du déploiement du système d'excellence opérationnelle (AAOS).

A propos du poste :

Votre rôle est hybride : vous devez définir la stratégie industrielle tout en assurant une présence terrain constante pour transformer les pratiques et ancrer une culture d'amélioration continue.

Stratégie & Performance : Animation des chantiers Hoshin Kanri pour définir la stratégie site et suivi des roadmaps.

Accompagnement terrain : Déploiement des standards d'excellence, soutien aux chantiers d'amélioration et maintien des acquis.

Leadership : Fédérer les équipes, remonter les informations en CODIR et influencer les différents niveaux hiérarchiques.

Profil recherché :

Expérience : 10 ans minimum en Lean, Production ou Excellence Opérationnelle. Une expérience dans l'aéronautique est souhaitée, mais une expertise significative dans le secteur automobile est acceptée.

Compétences techniques : Maîtrise des outils Lean, conduite du changement, gestion de projets complexes.

Langues : Anglais opérationnel (B2 souhaité).

Savoir-être (Soft Skills) :

Leadership de proximité : Capacité à fédérer et à évoluer au sein de l'atelier.

Agilité : Capacité à naviguer entre vision macro stratégique et réalité terrain.

Résilience : Bonne gestion de la pression et aisance relationnelle.

Conditions & Environnement
Proximité terrain : Poste nécessitant une présence quotidienne dans l'atelier (télétravail exceptionnel).

Conditions : 6 semaines de congés payés + RTT, package attractif (épargne salariale, actionnariat, mutuelle), restaurant d'entreprise et CSE.

Évolutivité : Accompagnement sur-mesure et forte mobilité interne au sein du groupe.

Note : Disponibilité requise pour des horaires décalés ou travail de nuit selon les besoins de l'activité.

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