Pourquoi nous rejoindre ?
Chez IT Link, vous ne rejoignez pas seulement une entreprise, vous intégrez une communauté certifiée Great Place to Work.
Un accompagnement sur mesure : Un suivi tous les 3 mois avec votre manager. Résultat ? 100% de nos collaborateurs ont été augmentés en 2024.
Une équipe soudée : Afterworks, soirées annuelles 89% de nos Linkers comptent sur la solidarité entre collègues.
Des projets de qualité : 92,3% de satisfaction sur les projets actuels. Vous évoluerez dans un environnement stimulant avec des perspectives de mobilité nationale ou internationale.
Vous intégrez l'équipe projet "Coeur" chez notre client. Vous travaillerez en méthodologie transverse, en interface directe avec les établissements, les experts produits, les équipes de paramétrage et les prestataires de développement.
Vos missions :
- Pilotage du Thème Espace Collaborateur :
- Définir et gérer le planning d'avancement des sujets (Téléphonie, NAV, Intranet).
- Coordonner les travaux entre les acteurs du programme et assurer le plan de mise en oeuvre.
- Remonter l'avancement et les points d'attention à la direction.
- Migration de Données & Paramétrage :
- Valider le périmètre de reprise de données pour les lots Finances et Risques.
- Superviser la réalisation des programmes de migration avec les prestataires.
- Accompagner les établissements dans leurs choix de paramétrage selon les risques et investissements.
- Certification & Qualité :
- Piloter les certifications statiques et dynamiques.
- Suivre les anomalies et contribuer à l'analyse des dysfonctionnements.
- Participer activement à la rédaction des scénarios de bascule finale.
L'environnement technique :
- Outils de gestion de projet (Jira, MS Project ou équivalent).
- Environnements ERP/Poste de travail (NAV, Intranet).
- Outils de suivi de recette et de migration de données
Les plus de la vie chez IT Link :
Titre Restaurant : vous bénéficiez de titres restaurant d'un montant quotidien de 10 euros, dont l'entreprise prend en charge 60%.
Transports 100% pris en charge : nous prenons en charge à 100% vos abonnements de transport en commun, vous permettant ainsi d'alléger vos dépenses et de voyager sereinement. Un avantage économique et éco-responsable pour faciliter votre quotidien tout en soutenant la mobilité durable.
Santé : un partenariat santé et bien-être avec Alan, mutuelle digitale et performante, prise en charge à 75% par IT Link pour le salarié et ses enfants. Outre une couverture très large, Alan offre à ses bénéficiaires de nombreux services dont l'accès à des professionnels de santé en-dehors des horaires habituels de consultation.
Accord collectif télétravail : un accord télétravail signé avec les représentants du personnel encadre la pratique du travail à distance, en favorisant la flexibilité tout en assurant une organisation harmonieuse. L'accord prévoit le versement d'une indemnité de télétravail et la participation d'IT Link à l'achat d'équipement de bureau
Congés supplémentaires : vous profitez d'un congé supplémentaire tous les 4 ans en reconnaissance de votre engagement au sein de l'entreprise, de jours pour prendre soin de vos enfants malades et de jours non travaillés (JNT) définis annuellement.
CSE (Comité Social et Économique) : vous avez accès, sans condition d'ancienneté, aux actions sociales et culturelles proposées par le CSE, qui incluent des réductions pour des loisirs, des activités culturelles, des événements ou encore des bons d'achat.
Places en crèche : nous réservons chaque année 10 berceaux en crèche pour favoriser le retour en activité de nos Linkers.
Action Logement : les dispositifs proposés par Action Logement vous permettent de bénéficier d'aides pour la recherche d'un logement, le financement de travaux ou d'un dépôt de garantie, une prise en charge partielle des frais de déménagement, ou encore des prêts à taux avantageux pour l'achat d'un logement.
Blablacar Daily : grâce à la solution de covoiturage "domicile-travail" avec Blablacar Daily, vous pouvez facilement organiser vos trajets quotidiens avec vos collègues. Cette plateforme pratique et éco-responsable vous permet de partager vos déplacements, de réduire vos coûts et votre empreinte carbone tout en optimisant votre temps.
Forfait Mobilité Durable : en tant que collaborateur, vous bénéficiez du Forfait Mobilité Durable, d'un montant de 550 euros par an. Ce dispositif vous permet de financer l'achat de solutions de mobilité écologiques, telles qu'un vélo, un vélo électrique ou tout autre moyen de transport respectueux de l'environnement.
Handicap : des outils de sensibilisation sont mis en place ainsi que l'accès à tout moment à notre référente handicap.
Générosité : rejoignez les Linkers qui participent à l'arrondi sur salaire avec abondeme
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