Responsable du service ressources numérique et indicateurs - cdi

Responsable du Service Ressources Numérique et Indicateurs - CDI

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Responsable du Service Ressources Numérique et Indicateurs - CDI

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Chargée du recrutement. Spécialisée dans le secteur de l'enseignement supérieur chez Institut Mines-Télécom Business School et Télécom SudParis

À propos de l'entreprise

Télécom SudParis est une grande école publique d'ingénieurs reconnue au meilleur niveau des sciences et technologies du numérique. La qualité de ses formations est basée sur l’excellence scientifique de son corps professoral et une pédagogie mettant l’accent sur les projets d’équipes, l’innovation de rupture et l’entreprenariat. Télécom SudParis compte 1 000 étudiantes et étudiants dont 700 élèves ingénieurs et environ de 150 doctorantes et doctorants. Télécom SudParis fait partie de l’Institut Mines-Télécom, premier groupe d’école d’ingénieurs en France, et partage son campus avec Institut Mines-Télécom Business School. Télécom SudParis est co- fondatrice de l'Institut Polytechnique de Paris (IP Paris), Institut de Sciences et Technologies à vocation mondiale avec l’École polytechnique, l’ENSTA Paris, l’ENSAE Paris, l'ENPC et Télécom Paris. Vidéo présentation de Télécom SudParis

À propos du rôle

Diriger le Service de Ressources Numériques et Indicateurs (SRNI).

Définir les priorités du service en lien avec les orientations stratégiques de la Direction de l'Enseignement (DE).

Responsabilités

* Organiser les réunions d’équipe, suivre l’avancement des projets et contribuer à l’arbitrage des ressources.
* Assurer l’articulation entre le service et les autres services de la DE.
* Encadrer, animer et développer les compétences des membres du service.
* Piloter la production et la qualité des indicateurs de la Direction de l’Enseignement et des missions en délégation.
* Établir les calendriers de reporting et les procédures de contrôle qualité.
* Superviser le recueil, la consolidation et la diffusion des indicateurs de pilotage (scolarité, social, international, transitions, etc.).
* Assurer la qualité, l’intégrité et l’actualisation des données dans les systèmes d’information.
* Coordonner la production des tableaux de bord stratégiques ou opérationnels.
* Concevoir, développer, sécuriser et mettre en place des solutions numériques permettant la fluidification du travail des différents services de la Direction de l'Enseignement et la consolidation des données.
* Identifier les besoins fonctionnels en matière d’outils numériques (scolarité, pilotage, vacataires, activités d’enseignement…).
* Mettre en œuvre des méthodes agiles ou participatives pour garantir l’adhésion des utilisateurs.
* Coordonner le développement des outils numériques pour la Direction de l’Enseignement.
* Assurer la sécurité, la robustesse et la conformité des outils déployés.
* Garantir la documentation des procédures techniques et l’amélioration continue.
* Suivre les incidents, piloter leur résolution et communiquer sur les délais de prise en charge.
* Piloter et coordonner l'utilisation et la transformation des ressources et infrastructures numériques de la Direction de l'Enseignement.
* Conduire, en lien avec la DISI, les projets stratégiques et opérationnels de la Direction des l'Enseignement (déploiement ERP, maintenance/évolution LMS...).
* Assurer une veille technologique et proposer des évolutions adaptées aux besoins numériques des enseignements.
* Piloter le développement, l’intégration et la mise en production de solutions numériques internes (hybridation, virtualisation...).
* Piloter la maintenance et le support aux utilisateurs des ressources numériques de la Direction de l'Enseignement.
* Bac+5 avec une spécialisation dans l’un des domaines suivants :
* Informatique, systèmes d’information, ingénierie des données
* Numérique pour l’éducation, gestion de projets SI

Compétences requises

* Rigueur dans le traitement de l'information, esprit d’analyse
* Capacité à structurer et documenter des processus
* Sens de l’organisation et rigueur administrative
* Capacité à encadrer une équipe pluridisciplinaire, à conduire des projets transversaux, à planifier et à arbitrer
* Bonne maîtrise des SI scolarité et des outils de pilotage
* Bonne maîtrise des bases de données, interopérabilité et sécurité
* Connaissance de l’enseignement supérieur
* Connaissance des outils et plateformes pédagogiques (LMS, MOOC, systèmes de captation…)
* Capacité à piloter des dispositifs audiovisuels
* Pratique de l’anglais
* Bon relationnel et capacité d’écoute
* Aisance dans les échanges avec des interlocuteurs variés
* Capacité à faire avancer des sujets transversaux
* Réactivité et autonomie dans les missions confiées
* Aptitude au travail en équipe et à la collaboration

Plage de rémunération et package de compensation

* Rémunération selon profil et expérience.
* Conditions de travail : nombre de congés importants, télétravail possible, restaurant et cafétéria sur site, accessibilité en transport en commun (avec participation de l'employeur) ou proche des axes routiers, association du personnel et association sportive sur le campus

Déclaration d'égalité des chances

* Les postes offerts au recrutement sont ouverts à toutes et tous avec, sur demande, des aménagements pour les candidats en situation de handicap


Agent de traitement de visas (m/f/d) - Algérie - ALGER


Agent d'accueil et assistance voyageurs - Paris (H/F)


Adjoint(e) Responsable Service Point de Vente


Guest Experience Agent H/F - Melia Paris La Défense


Chargé de service après-vente F/H - CDI - Temps plein


Gestionnaire de la relation de service (Antenne Paris) F/H

Paris, Île-de-France, France 23 hours ago

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