Dans le cadre d'un remplacement pour cause de départ à la retraite, l'association recherche son ou sa future comptable.
Le comptable assure la gestion comptable et financière de l'organisation. Il veille à la régularité des opérations et participe activement au bon fonctionnement du service.
Missions principales
- - Saisie des écritures comptables dans le logiciel dédié (EBP).
- - Contrôle des comptes.
- - Participe aux bilans et participe à la création des budgets.
- - Rapport de gestion annuel.
- - Participe à l'élaboration et à la transmission des déclarations de TVA.
- - Relation et facturation aux administrations conventionnées.
- - Participation au bon fonctionnement du service, notamment l'encaissement.
- - Maîtrise du processus de paie, gestion des bulletins de salaire, contrats de travail et notions en RH en collaboration avec notre prestataire.
Compétences requises
- - Maîtrise des principes comptables et fiscaux.
- - La connaissance des logiciels de comptabilité et de paie serait un plus.
- - Rigueur, organisation et sens du détail.
- - Capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement.
- - Maîtrise de la suite office et plus particulièrement d'Excel.
Conditions de travail
CDI 24h évolutif. Poste basé au sein du service administratif. Travail en collaboration avec les autres services. Possibilité d'horaires flexibles. Possibilité de périodes de forte activité en fin de mois ou d'exercice.
Prime de 13ème mois, participation employeur à la mutuelle à hauteur de 70%, prévoyance, RTT, chèques vacance, chèque cadeau en fin d'année, divers avantages sociaux.
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