Chargé de formation en alternance h/f

Et si vous démarriez une nouvelle expérience avec Alliance Emploi ? Avec plus de 25 ans d'expérience, 1700 salariés et un réseau de 400 entreprises dans les secteurs agroalimentaire, automobile, aéroportuaire, distribution, logistique ou autres industries, Alliance Emploi accompagne celles et ceux qui cherchent un emploi durable. Notre mission est simple : apporter la bonne compétence au bon moment. Et c'est là que vous entrez en jeu !

Description du poste et Missions

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de formation (H/F) en alternance pour une durée d'1 an au sein de notre siège, à Marcq-en-Baroeul. 

Ton poste résumé en une phrase ? 

Contribuer au développement des compétences des collaborateurs de l'entreprise à travers la gestion opérationnelle et administrative de la formation, le pilotage d'actions d'e-learning et le soutien aux projets transverses RH.

Pour plus de détails, quelles seront tes missions ?

1. Pilotage du développement des compétences :

• Suivi des besoins en formation en lien avec les entretiens professionnels (CEGID) des Permanents.
• Participation à l'élaboration, la mise en œuvre et au suivi du plan de développement des compétences des Permanents.
• Déploiement des actions de formation réglementaires et stratégiques des Permanents.
• Accompagnement des collaborateurs et managers dans le choix des formations adaptées.
• Contribution à l'optimisation de l'utilisation du budget formation et des cofinancements.

2. Gestion administrative et financière :

• Gestion des inscriptions, convocations et logistique des formations.
• Suivi des conventions, devis et facturation avec les organismes de formation.
• Suivi administratif via CEGID, GEFLOG et tableaux Excel.
• Suivi budgétaire national de formation
• Création, tri et mise à jour du catalogue formation (GEFLOG/CEGID).
• Appui aux assistantes RH dans la gestion des outils.
   

3. Communication et accompagnement :

• Création et diffusion des supports de communication et d'information.
• Animation de webinaires sur les outils (GEFLOG et CEGID).
• Appui à la formation et à l'accompagnement des collaborateurs sur les sujets de formation

4. E-learning et ingénierie pédagogique :

• Conception, mise à jour et intégration des modules e-learning sur CEGID.
  Suivi et gestion des formations e-learning (attribution, relances).
• Contribution à l'ingénierie de formation (recueil des besoins, conception, mise en œuvre, évaluation).

5. Veille et analyse :

• Veille réglementaire et conventionnelle sur la formation.
• Contribution aux bilans et reporting formation pour complétude des KPI.

7. Projets transverses RH :

• Appui ponctuel aux projets transverses RH menés par le Pôle Compétences.
• Participation à l'animation du réseau des permanents agences (ARH).

Profil recherché

Pourquoi ce poste est fait pour toi ? 

• Tu prépares un Master dans le domaine de l'ingénierie de la formation ou en RH, et tu souhaites mettre en pratique tes connaissances.
• Tu as une appétence pour le e-learning et la création de formation multimodale
• Tu as un intérêt pour l'aspect financier de la formation, et une connaissance des différents acteurs de la formation
• Tu as une bonne organisation personnelle
• La connaissance du SIRH CEGID est un plus

Rejoindre la team AEmazing c'est :

• Envisager les RH autrement : Le développement des compétences fait partie de notre culture.
• Cultivez votre potentiel en nous rejoignant
• Rejoindre des équipes passionnées, participer aux projets d'Alliance Emploi et à des évènements tout au long de l'année.
   

Plus d'infos: 

Type de contrat : professionnalisation
Durée: 1 an
Localisation: Marcq-en-Baroeul
 

Alors si tu es attiré(e) par la formation et si tu souhaites développer tes compétences dans ce domaine, alors cette annonce est faite pour toi !