Responsable des experts scientifiques / msl manager h/f

Job Description Summary La Franchise Neurosciences propose un poste de Responsable des Experts Scientifiques / MSL Manager Job Description En tant que Responsable des Experts Scientifiques / MSL Manager vos responsabilités incluent, mais ne se limitent pas : Management d’équipe : Manager et diriger l’équipe des Experts Scientifiques (MSL) de l’aire thérapeutique concernée dans un cadre strictement non promotionnel Respecter et faire respecter la législation applicable et les procédures Novartis Expertise & Stratégie Médicale : Contribuer proactivement à l’élaboration de la stratégie médicale en collaboration étroite avec le Responsable Médical Axe Thérapeutique et le Directeur Médical de l’aire thérapeutique concernée Piloter l’élaboration et l’exécution des plans médicaux stratégiques par l’équipe dont elle/il a la charge Collaboration et travail en transverse Ce que vous apporterez au rôle : Capacité à diriger et superviser une équipe Capable d’anticiper les évolutions de l’environnement et ainsi anticiper les ressources humaines et financières nécessaires Collaboration en transverse, en local et au Global De très bonnes aptitudes de leadership, de conduite de projets complexes, et de priorisation et planification des activités. Capacité d'analyse et d’interprétation des résultats, excellentes capacités à communiquer et à présenter des données scientifiques à un public scientifique aussi bien que profane. Exigences souhaitables : Docteur en Médecine, Pharmacien ou diplôme scientifique supérieur (par exemple PhD) ayant de solides connaissances techniques médicales, du marché et de la recherche clinique et ayant démontré de réelles capacités de leadership, de management et de négociation Expérience de plus de 10 ans en affaires médicales et/ou en recherche et développement avec idéalement au moins 5 années d’expérience dans l’industrie pharmaceutique. Anglais et Français courants Vos avantages en rejoignant Novartis: Une rémunération attractive : 88 800€ - 133 200€ Une prime annuelle Un focus sur votre développement de carrière Une démarche Qualité de Vie au Travail vous permettant de proposer des améliorations pour votre quotidien Une attention particulière portée à votre équilibre vie pro / personnelle avec des dispositifs comme le télétravail, le temps réduit annualisé ou le congé parentalité Une couverture sociale avancée pour vous et vos proches 27 jours de congés payés & au moins 14 jours de RTT par an Différents programmes de reconnaissance des employés Engagement envers la diversité et l'inclusion : Novartis s'engage à créer un environnement de travail exceptionnel et inclusif et des équipes diversifiées représentatives des patients et des communautés que nous servons. Rejoignez notre réseau Novartis : si ce poste ne correspond pas à votre expérience ou à vos objectifs de carrière mais que vous souhaitez en savoir davantage sur Novartis et nos opportunités de carrière, rejoignez le réseau Novartis ici: https://talentnetwork.novartis.com/network Skills Desired Building Constructions, Business Analysis, Business Networking, Clinical Protocols, Clinical Research, Clinical Study Reports, Communication, Curiosity, Disease Management, Diversity and Inclusion (D&I), Drug Development, Epidemiology, Medical Information, Medical Research, Medical Writing, Microsoft Word, Phase Iv Clinical Trial, Product Placement, Scientific Support