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Consultant recrutement responsable admissions etudiants h/f

Stains
Manpower
Consultant en recrutement
De 40 000 € à 42 000 € par an
Publiée le 27 novembre
Description de l'offre

Manpower CABINET DE RECRUTEMENT DE PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur associatif, un Responsable sourcing Etudiants (H/F) Vous rejoignez une structure associative dans la formation : campus qui forme des jeunes à des métiers industriels en tension et contribue à leur insertion professionnelle. En tant que Responsable Sourcing Etudiants, vous êtes en charge de la chasse de nouveaux étudiants et de tout le process d'admission (identification des jeunes et sélection), avec un objectif de volume de jeunes admis par an. ? Animation d'un réseau de partenaires prescripteurs existants (associations, France Travail, école de la 2e chance) ? Chasse de nouveaux prescripteurs France entière : (établissements scolaires professionnels en vue de constituer un portefeuille d'établissements prescripteurs) ? Organiser des évènements et des actions de promotion qui s'inscrivent dans la stratégie sourcing ? Participer activement aux événements de recrutement, salons / forums emplois et s'assurer de la bonne tenue des stands (logistique amont et aval) ? Contacter les candidats potentiels répondant aux critères ? Suivre et reporter les KPI ? Organiser l'animation de la journée de sélection (Journée Tests D'affinité) ? Réaliser les entretiens individuels et finaliser la sélection ? Organiser les comités de présélection et de sélection des candidats en lien avec l'équipe sourcing, pédagogiques, accompagnement et CODIR ? Suivre le budget de fonctionnement de son service ? Management de son équipe : 2 personnes Salaire : 40 ke en fixe bonus (Max 5 %) 3 KE en intérsessement et participation - Commercial chasseur, culture du résultat, animé par les objectifs, sens du travail collaboratif, curiosité et forte fibre sociale. - Une première expérience réussie en tant que consultant recrutement ou chargé d'admission en école supérieure. - Permis B impératif Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible

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