Infirmier — h/f

Infirmier — H/F

CDI - TEMPS PLEIN - Une soirée obligatoire par quinzaine
A pourvoir dès que possible

CCNT 66 – Rémunération selon diplômes et ancienneté
Poste basé à Pontoise et/ou Goussainville (95)


Nous recherchons un infirmier (H/F) pour rejoindre l'équipe Mobile Santé Précarité Périnatalité (EMSPP).

Missions principales

• Collaborer avec les professionnels de l'équipe pour offrir un accompagnement pluridisciplinaire, cohérent et personnalisé
• Assurer l'accompagnement médical des femmes enceintes et jeunes mères en situation de précarité, avec un suivi global, de qualité et adapté à leurs besoins
• Proposer des soins médicaux de base et des conseils en périnatalité (soins postnataux, suivi du développement de l'enfant, etc.)
• Réaliser des bilans de santé et de prévention pour les femmes et les enfants, et orienter vers des dispositifs de soins spécialisés si nécessaire
• Accompagner les familles dans l'éducation à la santé, la prévention des risques et la promotion du bien-être de la mère et de l'enfant
• Mener des entretiens infirmiers, assurer une coordination des soins et intervenir en cas d'urgence médicale
• Réaliser des actions de prévention et de dépistage précoce
• Concevoir et mettre en œuvre des actions de promotion de la santé auprès des femmes et des enfants accompagnés
• Assurer la traçabilité des soins et des actions réalisées, en conformité avec la législation en vigueur
• Orienter les familles vers les partenaires de soins du territoire et les accompagner lors des rendez-vous si nécessaire
• Participer aux réunions d'échanges avec les partenaires de soins pour assurer la coordination du parcours de soins
• Effectuer des soins selon les prescriptions médicales et informer les familles sur les soins et leur suivi

CV + LM à Mme DUBO Marie-Joe, Directrice du Pôle Veille Sociale
• Titulaire d'un diplôme d'État d'infirmier avec une appétence pour la périnatalité
• OU titulaire d'un diplôme d'État d'infirmier puériculteur

Connaissances
• Domaine du médico-social

Compétences
• Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat avec différents acteurs du territoire
• Pédagogie pour mobiliser les personnes accompagnées autour de leur projet
• Sens de l'écoute, de l'adaptation et de la gestion de situations complexes
• Autonomie, sens de l'organisation et capacité à anticiper et hiérarchiser les priorités
• Maîtrise de l'outil informatique (Pack Office et logiciels métier)


Permis
• Permis B (déplacements fréquents sur l'ensemble du département)

Savoir-être
• Intérêt pour l'accompagnement des familles en situation de grande précarité
• Appétence pour l'aller-vers et la coordination des actions dans le cadre du parcours de soins
ESPERER 95
Depuis plus de 40 ans, ESPÉRER 95 est une Association professionnelle, engagée, laïque, ancrée dans des valeurs profondément humanistes, qui milite pour une véritable intégration des personnes et lutte contre toute forme d’exclusion, d’injustice et d’inégalité sociale. Elle s’investit dans la construction de solutions répondant à des problématiques majeures et participe aux réflexions sur des questions de société, telles que : le mal logement, l’accès à la formation et au travail pour les plus éloignés de l’emploi, les alternatives à l’incarcération, l’accueil et l’intégration des personnes migrantes…

L’Association structurée en cinq pôles d’activités, mobilise l’offre complète de ses services et compétences dans les champs de la prévention de la délinquance et de la récidive, de l’accueil, de l’hébergement social et médico-social, du logement et de l’insertion par l’activité économique. Elle assure plusieurs missions dans le cadre de délégations de service public, dont la gestion du SIAO du Val-d’Oise.

L’Association s’est dotée d’outils (projet associatif, charte et référentiel de l’accompagnement social internes, commission des « Citoyens d’ESPÉRER 95 », recherches-actions, publica-tions diverses…) et organise des évènements culturels (festival musical annuel FET’ESPÉRER 95, soirées cinéma-débats, expo-sitions photos…) afin de sensibiliser et traduire ses valeurs ain-si que ses dynamiques de travail actuelles : Agir, rassembler, défendre, promouvoir, militer, développer de la recherche, innover, expérimenter et s’engager !

Goussainville
Diplôme d'État d'infirmier, Diplôme d'État d'infirmier puériculteur
Débutant (moins de 2 ans), Expérimenté (2 à 5 ans), Confirmé (5 ans et plus)
CDI
Infirmier, Puéricultrice