Responsable d'exploitation f∕h

Description du poste


Rattaché(e) au Directeur d'Agences Sud Ouest, vous aurez pour missions principales:

> Gestion opérationnelle et développement d'un centre de profit
> Management et développement des équipes
> Pilotage de la performance commerciale et financière
> Garant de la politique QHSE et de la satisfaction client

Ce que nous attendons :

* Gérer les premiers contrats existants et développer le portefeuille notamment grâce aux synergies commerciales avec les agences SARP locales.
* Encadrer les techniciens et administratifs sur le secteur.
* Organiser, contrôler et optimiser les équipes opérationnelles.
* Contrôler et valider les feuilles de travail de journée, gestion sociale, préparer les commandes matériels, entretenir les relations fournisseurs, gérer et suivre les chantiers.
* Superviser et organiser la planification des services de l'exploitation dans un souci d'optimisation des chantiers,
* Mise en place le cas échéant des actions de progrès pour améliorer le fonctionnement technique de l'exploitation

Rôle de Technico-commercial :

* Développement du portefeuille clients & de prospects locaux
* Etablissement d'une relation commerciale technique

QHSE:

* Contrôler et appliquer des principales règles de sécurité (garant de la déclinaison et de la mise en œuvre de la politique QHSE), d'exemplarité et application de la ligne de conduite managériale

Qualifications


De formation BAC+2 type BTS ou DUT dans le domaine technique ( Travaux Publics, génie civil, Bâtiment) ou licence professionnelle en management ou gestion de travaux ou une formation supérieure en gestion/commerce (école de commerce) avec une spécialisation BTP.

* Avec idéalement une spécialité en environnement (déchets, eau, énergie ...)
* Vous justifiez d'une expérience sur une fonction similaire dans le domaine de la 3D/ ou traitement de l'air est requis.
* Vous avez déjà géré un centre de profit et managé des équipes.

Titulaire du permis B valide, des déplacements réguliers sur le secteur Sud Ouest sont à prévoir.
Informatiques : maîtrise des systèmes Google Workplace, Microsoft Office et CRM...

Sofskills:

- Éthique professionnelle forte
- Autonome
- Adaptable
- Sens de l’Organisation
- Bon relationnel
- Capacité à gérer les situations complexes
- Résilience et gestion du stress


Ce que nous proposons :

1. Un poste en CDI
2. Une rémunération comprise entre 30 K€ et 40 K€ sur 13 mois.
3. Une évolution de carrière groupe
4. Epargne salariale et intéressement
5. Titre restaurant
6. Primes
7. Mutuelle entreprise


Informations supplémentaires


Pourquoi nous rejoindre:
Nous appartenons au groupe SARP Veolia, nous sommes engagés et acteurs de la transformation écologique.
Vous êtes intéressé(e) pour rejoindre notre équipe, postulez dès maintenant !

En tant qu'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.