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Agent de restauration collective h/f

Villefranche-sur-Saône
CDI
CDD
Hôpitaux Nord-Ouest Villefranche-sur-Saône - HNO
Agent de restauration
Publiée le 24 octobre
Description de l'offre

Les Hôpitaux Nord-Ouest (HNO), situés au nord et à l'ouest de Lyon, regroupent 5 hôpitaux publics et 10 Ehpad. Engagés dans des missions variées allant des soins à la prévention, en passant par la recherche clinique et la formation en santé, ont pour ambition d'offrir à chaque patient une prise en charge bienveillante, sûre et de qualité, tout en optimisant leur parcours de soins. Dans ce contexte, pour le service de restauration collective des HNO Villefranche sur Saône, service support des HNO, nous recrutons un ou une agent (e) de restauration collective Missions Contribuer à la préparation, à la mise en place et au service des repas à la chaîne ou au self en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. Préparer la salle et les espaces adjacents en respectant les protocoles de nettoyage et de désinfection Assurer le dressage, la présentation des plats et livraison des chariots repas Effectuer le service dans le respect de la satisfaction du client Enregistrer les protocoles HACCP Contraintes Port de charges lourdes Travail au froid (positif et négatif) Remplacer sur d'autres postes en cas de nécessité de service Profil recherché Expérience d'un an exigée en restauration collective Connaissances des normes HACCP (Sécurité alimentaire et hygiène) Qualités Rigueur et minutie Bon sens de la communication et esprit d'équipe Capacité organisationnelle. Conditions de travail : Type de contrat : CDI, mutation, détachement - prise de poste dès que possible Lieu : Hôpital Nord-Ouest Villefranche Direction des Achats et de l'Exploitation Grade/Catégorie : Agent d'entretien qualifié Quotité de travail : Temps plein 37h30 - 28CA et 15 RTT (dont un pour la journée de solidarité) Horaires : 08h00-16h00 du lundi au vendredi et 1 week-end sur 2 travaillé Rémunération : selon expérience, à partir 1 700 net mensuel Evolution professionnelle : Développement des compétences (formation continue) Ouverture des congés dès prise de poste - par anticipation Compte Epargne-Temps Prise en charge des frais de transport en commun à hauteur de 75% Avantages : Restauration collective Parking du personnel-Parking vélo sécurisé-Bornes de recharge véhicule électrique Avantages sociaux de la fonction publique hospitalière (CGOS) Tarifs préférentiels en matière de loisirs, vacances, billetterie (CGOS et Amicale du personnel)
Les informations de profil figurent dans le descriptif du poste.

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