Référent famille - thiers dore et montagne

Vos missions en quelques mots La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne recrute pour son Centre Social Intercommunal son référent famille. Le recrutement est ouvert par voie statutaire aux agents du cadre d'emploi des adjoints territoriaux d'animation. Pour candidater, adresser un courrier avec CV, lettre de motivation et copie du diplôme exigé. - Créer les conditions favorables pour développer le lien social et l'implication des habitants dans le développement et l'animation des différentes activités du pôle famille; - Repérer les problématiques familiales sur le territoire ; - Suivre et initier la mise en œuvre et le développement des actions collectives contribuant à l'épanouissement des parents et des enfants, au renforcement de la cohésion intrafamiliale et aux relations et solidarités interfamiliales ; - Mettre en œuvre, suivre et évaluer le projet « d'animation collective familles » - Développer le réseau partenarial et participer aux instances qui concernent son action ; - Elaborer et suivre le budget du pôle famille, rechercher des financements pour les projets à mettre en œuvre ou à développer - Assurer une veille réglementaire et un suivi des dispositifs - Veille à la complémentarité et à l’articulation des actions du projet famille. - Encadrer l’équipe du secteur familles CONDITIONS DE TRAVAIL Poste basé à l’Espace Nelson-Mandela à Thiers Mobilité sur l’ensemble du territoire de l’EPCI Réunion ou actions possibles les soirs et week-ends Profil recherché DESJEPS ou diplôme de travailleur social (éducateur, CESF) requis - Bienveillance, esprit d’équipe, travail dans la transversalité - Discrétion, autonomie - Force de proposition, dynamisme - Capacité d’adaptation aux différents interlocuteurs - Intérêt aux questions pédagogiques et éducatives - Capacité à mobiliser des groupes de personnes