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Apprenti - aide conducteur de travaux ftth - h/f - ensio

Toulouse
Ensio
Conducteur de travaux
De 911 € à 1 803 € par mois
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Le poste Contribuer à connecter les habitants de la Ville Rose, ça vous tente ? Cette mission devrait vous plaire ! Notre agence de Toulouse (31) cherche à renforcer ses équipes sur ses activités de déploiement fibre (FTTH). Rejoignez l'équipe de : Léa : Responsable d'activité Younesse : Directeur d'activité En lien direct avec le Conducteur de travaux, vos missions consisteront en : Gestion de votre production chantier : Planification de l’activité (délais, faisabilité) Gestion des équipes terrain Anticipation des besoins en matériel (suivi des stocks et commandes) Transmission du savoir technique et des règles de sécurité Délégation au chef de chantier, avec présence terrain pour garantir la conformité Gestion administrative : Gestion des demandes liées aux chantiers Réalisation des reportings Suivi et centralisation des retours chantier Gestion rentabilité d'affaires Optimisation des coûts de vos affaires (négociation fournisseurs ou application des accords internes) Clôture des affaires Reporting auprès du Responsable Travaux et du client Analyse des indicateurs de suivi pour mesurer la rentabilité L'implantation de nos chantiers ? Sur tous les départements du 31. Profil recherché Vous nous apportez: Vous préparez idéalement une Licence - Conducteur de Travaux ou un Master Vous possédez de bonnes qualités relationnelles Vous êtes à l’aise avec les outils informatiques : Excel et Word (saisie de données) Vous êtes curieux, aimez poser des questions, prendre des notes, et vous proposez même des idées Vous avez l’esprit analytique tourné vers la résolution de problème ENSIO prône la reconnaissance des compétences individuelles de ses salariés : hommes, femmes, bénéficiaires de la RQTH, fan de chocolat, groupie de Beyonce etc. Postulez chez nous ! Ce sont vos compétences qui nous intéressent avant tout ! 5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes: Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile" Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance Vous apprendre en quoi consiste le mot "Agile" Gagnons du temps dans notre processus de recrutement : Etape 1 : un premier échange d'environ 30 minutes avec Clémence Chargée de recrutement : C'est qui ça Clémence ? Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Romain et Francis Etape 3 : Bah voilà, c'est déjà un beau parcours, réponse sous 10 jours max Éléments nécessaires pour postuler Pour valider votre candidature, nous vous demandons de fournir les éléments suivants, vous devrez télécharger les pièces demandées directement lors de votre inscription. Toute candidature incomplète ne sera pas traitée par nos services. Document(s) : Curriculum Vitæ 31000 Toulouse, Haute-Garonne, Occitanie

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