Juriste d'entreprise (h/f) (intérim)

Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi. Manpower CABINET EXPERTS HR&LEGAL PARIS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Electricité et du Gaz, un Juriste d'entreprise (H/F). Au sein d'une équipe d'une dizaine de personnes, composée de juristes et de paralegal, vous serez amené(e) à prendre en charge, en parfaite autonomie, un portefeuille d'une centaine de filiales de droit français (Société par actions simplifiée essentiellement) incluant notamment, et sans que cela soit limitatif :


- Le suivi Corporate des filiales :
- Finalisation des opérations d'approbation des comptes annuels :
- Formalités auprès du Greffe ;
- Classement de la documentation juridique ;

- Réalisation d'opérations exceptionnelles : fusions sociétés sœurs (opérations en cours impliquant une quarantaine d'entités) ; modification du capital social, TUP
- Et d'une façon plus générale, rédaction d'actes juridiques courants.



- Le conseil aux Directions Financières et opérationnelles dans le cadre de la réalisation d'opérations Corporate ;


- Le suivi et la mise à jour des outils de gestion des sociétés du Groupe et implémentation des bases de données SharePoint.
Profil requis :


Diplôme de Master 2 en droit des affaires
10 ans d'expérience professionnelle significative et réussie dans le domaine du droit des sociétés et en droit des affaires plus généralement
Anglais courant


COMPETENCES COMPORTEMENTALES :
Dynamisme et proactivité, orienté business
Capacité de fournir des avis juridiques concis, clairs et pragmatiques
Aptitude à gérer les priorités
Rigueur dans l'organisation du travail
Travail en équipe
Sens de la communication, de l'écoute, du « client »
Ethique, discrétion et respect de la confidentialité



Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap