Dans le cadre du renforcement de la performance et de la fiabilité de nos installations, nous recherchons notre nouveau Technicien de Maintenance Industrielle - Fiabilisation des équipements Portes automatiques & moyens de levage F/H pour notre filiale ADF Technologies basée à Colomiers.
Que proposons-nous ?
Rattaché(e) au Responsable de contrat de maintenance, vous travaillerez au sein d'un environnement industriel aéronautique stimulant et exigeant.
Dans ce cadre, vous aurez pour principales missions :
- Maintenance opérationnelle : Réaliser les opérations de maintenance préventive et corrective / Diagnostiquer les pannes mécaniques, électriques et automatisme / Assurer la remise en service rapide des équipements
- Fiabilisation & amélioration continue : Réaliser des études techniques de fiabilité / Proposer et mettre en oeuvre des actions d'amélioration / Participer à l'optimisation des gammes de maintenance avec le service méthodes
- Support technique : Assister les équipes de maintenance en cas de dysfonctionnement / Être force de proposition sur les améliorations technique / Participer aux contrôles réglementaires des équipements de levage / Veiller à la conformité et à la sécurité des équipes
Horaires de journée : 7h30 - 15h30
35h/semaine
Qui êtes-vous ?
Issu d'une formation en maintenance industrielle, vous disposez de solides compétences en fiabilisation et amélioration continue et une expérience de 3 à 5 ans sur ce type de poste.
Connaissance appréciée des portes automatiques, systèmes de levage ou équipements similaires
Compétences techniques en électricité, mécanique industrielle ; une bonne connaissance en automatisme est un plus
Capacité à diagnostiquer et résoudre des pannes - Proactivité dans la résolution de problèmes
Vous avez une parfaite maitrise de l'outil informatique (GMAO)
Salaire & Avantages :
- Fourchette entre 2800€ et 3000€ bruts
- Prime dite de 13e mois
- CC Métallurgie - statut NON CADRE
- Carte ticket restaurant : 8.00€ par jour travaillé pris en charge à 60% par l'employeur
- Mutuelle : 109.90€ prise en charge à 85% par l'employeur
- Accords d'intéressement et participation
- Accord "Qualité de Vie au Travail
- Avantages CSE : chèques cadeaux/vacances, tarifs préférentiels, événements
- Passerelle métiers (mobilité interne et internationale)
- Prime de cooptation
- Centre de formation interne
- Application de covoiturage
Intéressé(e) par notre proposition ?
Transmettez-nous votre candidature !
Notre service recrutement l'étudiera avec attention.
Si elle est retenue, nous vous contacterons pour un premier échange téléphonique puis pour un entretien avec un expert technique.
Dans le cadre de sa politique diversité, Groupe ADF étudie toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap.
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