Dans le cadre d'un projet de formation, Cap Inter organise une formation au métier de coffreurbancheur avec stage et débouché en Contrat de Chantier (CDC) d'une durée minimale de 6 mois pour les participants motivés.
Démarrage : début Juin jusqu'à fin Août
- Formation théorique et pratique
- 3 semaines de stage sur chantier à la suite de la formation
- Objectif : Contrat de Chantier (CDC) de minimum 6 mois, évolutif selon ton profil
Formation entièrement prise en charge
Formations incluses :
- Travaux en hauteur
- Vérification et montage d'échafaudages (AIPR & H0B0)
- Techniques de coffrage et banchage
- Prérequis sécurité pour sites sensibles
Le métier de coffreurbancheur :
Le coffreurbancheur prépare et monte les coffrages, structures temporaires en bois ou métal, qui serviront à couler le béton pour les murs, dalles et autres ouvrages. Tu seras amené à :
- Lire les plans et préparer le matériel nécessaire
- Monter et démonter les coffrages et banches sur les chantiers
- Travailler en hauteur (4 à 6 mètres) en toute sécurité
- Vérifier et installer les échafaudages (AIPR & H0B0)
- Collaborer avec les équipes pour garantir la qualité et la sécurité du béton coulé
Lieux du chantier : Site d'ORANO
Profil recherché :
- Permis B idéal
- Apte à travailler en extérieur été comme hiver et sur site sensible
- Métier manuel : tu sais travailler de tes mains et tu es bon bricoleur
- Aucune expérience préalable dans le bâtiment n'est nécessaire, seule ta motivation et ton envie d'apprendre comptent.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Tu apprends un métier concret et recherché sur le marché
- Stage suivi par des professionnels
- Opportunité d'évolution selon ton engagement et ton profil
Intéressé(e) ? Postule dès maintenant pour te former à un métier concret, apprendre en pratique et débuter en Contrat de Chantier !
Vous connaissez quelqu'un qui correspond à ce profil ?
Mettez-nous en relation avec cette personne et soyez récompensé (voir conditions et modalités en agence).
Quel est notre processus de recrutement ?
Sans nouvelle de notre part 10 jours après le dépôt de votre candidature, cela signifierait que celle-ci ne répond pas complètement à nos attentes. Toutefois, nous vous invitons à contacter votre agence référente pour toutes demandes d'informations complémentaires.
Quels sont les avantages des intérimaires du Groupe CAP INTER ?
- Vous avez accès à un Comité d'Entreprise avantageux !
- Votre rémunération est fixe et majorée (10% de fin de mission + 10% de congés payés) !
- Vous placez de l'argent sur un Compte Épargne Temps rémunéré à hauteur de 6% !
- Vous profitez d'un système de parrainage rémunérateur (voir conditions et modalités en agence) !
- Vous pouvez avoir accès à des formations pour favoriser votre montée en compétence !
- Vous bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, location de voitures, etc.) !
- Vous avez la possibilité de demander un acompte de paye à la semaine si besoin !
- Vous êtes suivi par une équipe vraiment sympa et disponible !
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