En tant que Coordinateur Paie et ADP h-f, vos missions seront les suivantes :-Pilotage de l'administration du personnel et de la paie sur un périmètre multi‑entités, en coordination avec des prestataires externes, avec un haut niveau de fiabilité et de conformité.
-Supervision des processus RH structurants : gestion administrative des collaborateurs, évaluations annuelles et professionnelles, protection sociale et reporting RH via le SIRH.
-Garantie de la conformité sociale et légale : application du droit du travail, des obligations réglementaires et des accords collectifs, appuyée par une veille active.
-Gestion des relations sociales et des obligations réglementaires : instances représentatives, accords collectifs, contrôles et relations avec les organismes externes.
-Accompagnement des managers et des équipes RH, coordination transverse des activités administratives, contribution aux projets RH et à l'amélioration continue des processus.
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