Chef de projet (h/f)

Vos responsabilités clés - Pilotage de projets IT de bout en bout : planning, budget, suivi métier, coordination des développements - Suivi et structuration des KPI de delivery : avancement, performance, risques, coûts - Mise en place et amélioration continue des outils de reporting, structuration et suivi de projet - Encadrement d'équipes pluridisciplinaires et coordination avec les parties prenantes - Intégration fluide dans les processus existants : compréhension rapide des logiques de travail établies - Adaptation à différents contextes et gestion d'interfaces variées - Arbitrage, gestion de conflits, et accompagnement des équipes dans la résolution de problématiques Profil recherché - Expérience obligatoire dans le secteur de la finance en tant que Chef de projet IT - Forte orientation Delivery, pilotage macro, structuration, et reporting - Maîtrise des fondamentaux du pilotage projet dans des environnements complexes - Capacité à s'adapter rapidement à des process déjà en place - Profil maléable, autonome, avec une aisance dans des contextes en mouvement - À l'aise avec la gestion d'équipes aux profils variés, en proximité avec le métier et la technique Qualités attendues : implication, rigueur, agilité, pédagogie, empathie, capacité d'arbitrage, gestion de conflit, esprit ouvert (pas d'idées préconçues) Ce que nous vous proposons - Un environnement métier exigeant, mais structuré, avec des projets à fort enjeu - Une mission axée sur l'efficacité opérationnelle et la rigueur méthodologique - L'opportunité de travailler sur des projets stratégiques dans un secteur en constante évolution Localisation : Seine-Saint-Denis (93) Durée : 3 ans Démarrage : ASAP Contexte et mission Dans le cadre du renforcement de nos équipes IT dans le secteur finance, nous recherchons un Chef de Projet IT expérimenté, orienté Delivery et Pilotage, pour assurer le suivi rigoureux de projets stratégiques. Votre mission principale consistera à piloter la livraison des projets dans le respect des délais, des coûts, et des exigences métier, tout en intégrant un cadre organisationnel déjà en place.