Vos missions en quelques mots Plaine Commune est un Établissement public territorial (EPT) et l’un des 12 territoires de la Métropole du Grand Paris depuis 2016, issu d’une longue tradition de coopération intercommunale depuis 1985. Regroupant 8 villes au nord de Paris, stratégiquement situé en bord de Seine et aux portes nord de Paris, Plaine Commune se déploie sur une surface correspondant à la moitié de celle de Paris, avec une forte activité économique, un réseau de transports dense, une population riche d'une très grande diversité et la plus jeune d’Ile de France. L’EPT fédère les villes d’Aubervilliers, Épinay-sur-Seine, La Courneuve, L’Île-Saint-Denis,, Saint-Denis, Saint-Ouen, Stains et Villetaneuse autour d’un projet commun : mettre le développement économique au service du territoire, favoriser un cadre de vie de qualité, s’imposer comme une référence d’engagement collectif pour la transition écologique. Avec plus de 2000 collaborateurs et un budget de plus de 500 millions d’euros, Plaine Commune est le partenaire des villes au service de plus de 450 000 habitants pour un meilleur cadre de vie. Nos missions couvrent des domaines variés tels que l’aménagement, l’habitat, l’urbanisme réglementaire, l’entretien des espaces publics, la collecte des déchets, les espaces verts, la lecture publique, les équipements aquatiques, la culture et le patrimoine, ou encore le développement économique local. Le Pôle Innovation et Moyens pilote les fonctions ressources de l'EPT, incluant les ressources humaines, les systèmes d'information, ainsi que la gestion des bâtiments et la communication interne. Acteur clé de la modernisation et de l'efficacité de l'administration, il pilote et optimise les moyens et veille à la qualité de vie au travail des collaborateur en apportant un soutien au fonctionnement de l’ensemble des pôles La Direction Générale des Services pilote la mise en œuvre des politiques publiques définies par les élus, en assurant le lien avec l'exécutif et en garantissant le bon fonctionnement des assemblées. Elle pilote des politiques transversales commet la transformation écologique.et la qualité des relations aux usagers Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o093260507001358-responsable-service-administratif-financier?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Savoirs Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales. Maîtrise des règles budgétaires, comptables et de la commande publique. Très bonne maîtrise d’Excel. Connaissance appréciée des marchés TIC et travaux. Capacité à traiter plusieurs tâches simultanément. Savoir-faire Management d’équipe et définition de procédures. Maîtrise du pilotage et du reporting. Compréhension des contraintes métiers et administrative. Gestion des relations techniques et contractuelles avec prestataires. Qualités rédactionnelles confirmées. Savoir-être Excellent relationnel et esprit d’équipe. Capacité à déléguer, convaincre et rendre compte. Rigueur, autonomie, polyvalence. Esprit d’analyse et de synthèse. Formation : Bac5 en administration publique ou équivalent. Spécialité : Administrations et collectivités territoriales. Expérience souhaitée : expérience confirmée en gestion budgétaire/comptable publique et management. Permis B obligatoire.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.