Chef de service educatif - h/f

Présentation La Maison d'Accueil Spécialisée est un lieu de vie et de soins, intégré au pôle l'Escale de la Fondation ARHM. Elle accueille et héberge sur site 56 personnes en internat, en situation de polyhandicap, atteintes de déficiences intellectuelles et présentant des dépendances importantes. Ces déficiences entraînent une restriction extrême de l'autonomie et des possibilités de perceptions, d'expression et de relation. Cette population nécessite un accompagnement médical, paramédical et des soins pédagogiques constants. Les personnes accueillies vivent au sein de six unités d'hébergement. Pour chaque résident, un projet d'accompagnement est rédigé à son arrivée et réévalué chaque année. La Fondation ARHM - Action Recherche Handicap et Santé mentale - gère des établissements et services sanitaires et médico-sociaux dans le champ de la psychiatrie, du handicap psychique, mental et/ou physique et des addictions. Elle compte 1 700 salariés pour un budget global de 121 millions d'euros. Quelles missions ? Sous l'autorité du Directeur de pôle et de la directrice, vous serez en charge : De l'accompagnement d'une équipe pluridisciplinaire de 19 professionnels ( 19 ETP). Ces équipes se composent d'AES, d'aides-soignants, et de 1 à 2 coordinateur.s (ES), ces personnes étant en charge de l'accompagnement quotidien. Sans en être en charge hiérarchiquement, dans une perspective de soutien et de construction, un psychologue intervenant à temps partiel est présent dans le cadre des réunions cliniques, des projets personnalisés, et du suivi clinique de certains résidents De l'animation des réunions de coordination des équipes De la mise en oeuvre du projet d'établissement De la construction et du suivi des projets personnalisés des résidents De la gestion des plannings et de l'organisation du fonctionnement des 3 unités et de la préparation des CDD Du recrutement des personnes en CDD Du travail avec les familles et du lien avec les tuteurs Du maintien des partenariats en cours et de leur développement. Vous participez aux astreintes au rythme d'une fois toutes les 4 semaines en lien avec les autres cadres intermédiaires. Quelle formation / diplôme ? Pré-requis : Diplôme de niveau 6 (CAFERUIS ou équivalent) Expérience de management Rigueur, organisation, anticipation, réactivité Capacité de mobilisation des équipes dans la conduite des projets Savoir développer des relations constructives Connaissance du secteur médico-social afin d'accompagner les familles et les résidents vers des réorientations si nécessaires Permis B obligatoire Renseignements complémentaires : Lieu de travail : 3, chemin sous le Fort - FEYZIN (69320) Poste à pourvoir immédiat Pôle : Escale Secteur : Escale Service : MAS DE REVOLAT Localisation : FEYZIN Niveau d'études : Bac 3/4 Type de contrat : CDI Niveau d'expérience : Tous niveaux d'expérience Temps plein / Temps Partiel : Temps plein Temps de travail : 35h Famille de Métier : Management Métiers : Chef de service Ville : 3, chemin sous le Fort Mobilité : Aucune Date de dernière mise à jour : 13/11/2025