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Chargé(e) de recrutement

Grenoble
Ras Intérim
Chargé de recrutement
Publiée le 30 novembre
Description de l'offre

À propos de nous

Vous avez envie de diversifier vos expériences professionnelles, de gagner en liberté et en sérénité ? Vous êtes au bon endroit ! Avec nos 190 agences réparties sur tout le territoire, nous sommes toujours plus proches de vous. Il y a plein de raisons de donner raison à notre intérim, découvrez l'intérim fait pour vous !

Rejoignez une entreprise engagée et humaine avec le poste de Chargé(e) de recrutement en CDI à Grenoble, proposé par R.A.S Intérim GRENOBLE!


Mission

🔎 Besoin de polyvalence ? Vous aimez les défis RH ? Ce poste est fait pour vous ! 🎯

Mieux que des compétences, le groupe R.A.S privilégie un savoir-être. 💡

R.A.S Intérim recherche pour son agence de GRENOBLE, un(e) Chargé(e) de recrutement H/F afin de compléter son équipe👥

* Accueil physique des candidats et intérimaires, gestion du standard 📞

* Passage d’annonces et sourcing des candidats 🔎

* Entretiens d’embauche, gestion des inscriptions et tests 🗣️

* Traitement des commandes clients 🗂️

* Délégation de profils pour des missions courtes, longues durées ou en CDI ⏳

* Gestion des contrôles de référence avec une approche commerciale 📊

* Suivi des missions intérimaires et fidélisation des intérimaires avec des plans d’action de formation ou CDI Intérimaire 🎯

* Gestion des recrutements CDD/CDI 🏆

🤝 Vous êtes en lien direct avec les clients et prospects pour proposer de manière proactive des candidats.
🚀 Vous accompagnez également votre Chargé d’Affaires ou Responsable d’Agence lors de visites de postes chez nos clients.

Envie de relever le défi ? 💪


Profil


Profil :

🎓 Titulaire d’un BAC+2/3, vous avez une expérience dans le domaine du travail temporaire ou en service RH ? 👩‍💼👨‍💼

🔑 Vos atouts :

* Excellent relationnel, compétences commerciales et humaines 🤝

* Vous aimez relever des défis et atteindre des objectifs ne vous fait pas peur 🎯

* Vous êtes volontaire et avez envie d'apprendre 📚

🚀 Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Ce poste est fait pour vous ! #RejoignezL'aventureRAS

📢 Rejoignez-nous et bénéficiez d’un parcours d’intégration complet !

💼 Parce que votre réussite nous tient à cœur, nous vous accompagnons dès votre arrivée avec une formation adaptée.

📍 Formation initiale : dans le mois qui suit votre prise de poste, une formation sera dispensée sur notre siège social à Lyon pendant une semaine pour vous permettre de bien démarrer et de vous intégrer dans les meilleures conditions. Rassurez-vous, on s'occupe de tout 🙂

📅 Formation complémentaire : Deux mois après votre arrivée, une seconde formation sur nos outils métiers sera organisée, pour une durée maximale d’une semaine. Et là encore on s'occupe de tout 🙂

🔧 Informations pratiques :

* Horaire hebdomadaire : 37 heures / semaine

* Du lundi au vendredi avec un jour de RTT par mois

* Salaire mensuel : Fixe brut entre 1900 et 2100€ (primes comprises) 💶

* Avantages : Tickets restaurant 🍽️, mutuelle familiale 🏥, remboursement à 50% des transports en commun 🚇

* De nombreux autres avantages vous attendent ! 🎁

👥 Processus de recrutement transparent et rapide :

1. Entretien visio avec notre équipe recrutement interne 💻

2. Entretien en présentiel avec le responsable d'agence 🏢

📣 Vous pouvez découvrir les témoignages authentiques de nos collaborateurs sur notre site web et nos réseaux sociaux, pour un aperçu réel de la vie chez R.A.S.

Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont étudiées à compétences égales. ♿

Cette offre vous intéresse ? Voilà la suite :

1. Vous faites le premier pas en répondant à cette offre d'emploi.

2. On vous rappelle si votre profil correspond pour échanger sur vos aspirations et répondre à vos questions.

3. On se rencontre : toujours en présentiel en agence pour mieux faire connaissance et vous guider dans votre inscription.

4. On vous propose une mission si votre inscription est validée, et on vous donne toutes les infos pour vous permettre de bien la comprendre.

5. On vous accompagne : suivi de mission, déclaration des heures, paie... on vous guide jusqu'à la fin de votre contrat !

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