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Finance - contrôle de gestion f/h

Paris 12ème
AP-HP
Contrôle de Gestion
Publiée le 28 novembre
Description de l'offre

Informations générales Entité de rattachement du publieur Situé à Paris (12è arrondissement), l'hôpital Saint-Antoine est l'un des hôpitaux de référence de l'est parisien. Il propose une diversité de spécialités médicales et chirurgicales de court séjour pour adultes. Il dispose d'un centre de prélèvement d'organes et de tissu et d'une unité « SOS mains ». Date de parution 26/11/2025 Métier Autres fonctions administratives - Finance - Contrôle de gestion Intitulé du poste Finance - Contrôle de gestion F/H Type de contrat Titulaire ou CDI Rémunération Selon profil et ancienneté Télétravail Oui Présentation du service Le Groupe Hospitalier APHP Sorbonne Université est composé de 6 hôpitaux. Il propose une offre de soins complète, d’excellence et de proximité permettant la prise en charge de la plupart des pathologies, du nouveau-né à la personne âgée. Il offre des prestations médicales et chirurgicales hautement spécialisées. Il est associé à la faculté de Santé de Sorbonne Université et est le 1er centre de recherche au niveau national. La Direction des Ressources Financières est pilotée par un directeur et ses deux directeurs adjoints. Elle est composée de 3 secteurs d’activité : Le Département Circuit Patients et Recettes d’Activité / Régies Le Département de la Synthèse budgétaire Le Département Performance et Structures Le Département Performance et Structures est organisé comme suit : Le directeur adjoint en charge du secteur 1 responsable du Département Performance et structures 4 contrôleurs de gestion faisant l’objet de la présente fiche de poste Vos missions Missions Générales : Vous êtes chargé.e de promouvoir le développement d’une culture de l’analyse et du dialogue de gestion au sein du GH : directions fonctionnelles, communauté médicale et soignante, cadres administratifs de DMU. Pour ce faire, vous vous assurez de la mise en place des outils d’analyse de gestion (tableaux de bord, comptabilité analytique, analyse des coûts, études de ROI) permettant d’éclairer la prise de décision dans une optique basée sur l’efficience des recettes et des coûts des différentes activités cliniques, médico-techniques, logistiques et administratives. Missions spécifiques : Comptabilité analytique : Aide dans l’élaboration des CREA Analyse des résultats obtenus notamment sur les services déficitaires et rechercher les leviers d’action Aide à l’élaboration de l’ENC Aide ponctuelle pour faciliter la bonne exécution de la comptabilité analytique et l’appropriation de ses résultats par l’ensemble des acteurs Etudes médico-économiques et ROI Participation aux études médico-économiques dans le cadre de la conduite de projets transversaux et pilote notamment les études spécifiques type business plan et retour sur investissement. Tableaux de bord Réalisation des tableaux de suivi de l’activité et des recettes du groupe hospitalier Suivi du capacitaire en lits ouverts du groupe hospitalier Dialogue de gestion : Contrôle de la cohérence des données d'activité, des dépenses et des recettes des pôles avec la situation financière globale du GH en liaison avec la synthèse budgétaire Définition des indicateurs et outils de pilotage spécifique à mettre en place avec le DIM, la pharmacie, les services économiques et l’ensemble des directions fonctionnelles Réponses aux enquêtes institutionnelles : Elabore et complète la partie « Moyens » de la Campagne PIRAMIG pilotée par la DGOS Participe à la campagne annuelle du retraitement comptable pilotée par l’ARS Renseigne les fichiers pour la Statistique annuelle des établissements de santé (SAE) pilotée par la DREES Mise à jour des structures : Crée et modifie les structures organisationnelles au sein du référentiel unique SIRIUS Vous participez, si besoin, aux réunions entre la Direction des Ressources Financières et les cadres administratifs de DMU (pôle). Profil recherché Formation et/ou qualification • Niveau d’étude : BAC 3 à 5 en contrôle de gestion et audit ou formation budgétaire et comptable ; Connaissances particulières • Maîtrise des outils informatiques (Excel niveau expert, Word) : Indispensable • Connaissance de la tarification des établissements de santé publics : serait un atout • Connaissance de la gouvernance hospitalière : serait un atout Horaires de travail Forfait cadre Critères candidat Langues Français (3- Niveau professionnel) Les avantages de l'AP-HP Schéma Horaire Jour Temps de travail Administratif - Forfait Localisation du poste France, Ile-de-France, Paris (75) Ville Paris 12 Hôpital et/ou site Hôpital Saint-Antoine - Paris 12 (GHU Sorbonne) Service d'affectation Direction des finances

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