Composée d'une équipe d'environ 35 collaborateurs, l'entreprise évolue dans un environnement agile, entrepreneurial, bienveillant et collaboratif (open-space), avec de forts enjeux de structuration liés à son développement rapide.
Rattaché (e) à la Direction Commerciale, vous prenez la responsabilité du service ADV composé de 4 personnes (France, Export et Data) et assurez la gestion complète du processus d'administration des ventes tout en garantissant la fiabilité, la structuration et l'exploitation des données commerciales.
Gestion ADV
- Superviser le traitement des commandes clients (saisie, suivi, validation)
- Assurer le suivi des livraisons en coordination avec la logistique et la production
- Garantir la bonne émission des factures et le respect des délais
- Gérer les litiges clients (erreurs de commande, retours, avoirs, transport)
- Suivre les conditions commerciales (prix, remises, contrats, CGV)
- Être l'interlocuteur(trice) principal(e) des clients sur les aspects ADV
Management et coordination
- Encadrer et animer l'équipe ADV
- Mettre en place des outils de suivi et d'organisation
- Former les collaborateurs aux process et outils
- Assurer la coordination entre ADV, commerce, logistique, finance
Gestion et gouvernance des données
- Garantir la fiabilité et la mise à jour des bases clients / produits / tarifs
- Structurer les référentiels et assurer la cohérence des données dans les outils
- Mettre en place des règles de qualité des données (contrôle, nettoyage, suivi)
- Identifier les anomalies et proposer des plans d'amélioration
Reporting & Analyse de performance
- Produire et analyser des reportings commerciaux et opérationnels (CA, marges, volumes, commandes/retards/taux de service et prévisions/tendances )
- Concevoir des tableaux de bord (Excel, CRM/ERP)
- Aider à la prise de décision grâce aux analyses
Optimisation des process & outils
- Cartographier et améliorer les processus ADV
- Définir des KPI et suivre les indicateurs
- Participer à l'évolution ou au déploiement des outils ERP / CRM
- Proposer des automatisations (reporting, extraction, workflows)
Statut : Cadre - 36h hebdomadaires (donnant droit à 6 jours de RTT/an)
Rémunération : A négocier suivant parcours + avantages divers (mutuelle, prime de transports, accès aux produits à tarifs préférentiels )
Télétravail : possible après période d'intégration
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