Auxiliaire de puériculture (h/f) - mairie d'aucamville

Vos missions en quelques mots Située aux portes de Toulouse, la commune d’Aucamville connait un développement régulier de sa population et atteindra prochainement les 10 000 habitants. Elle jouit d’une centralité historique avec de nombreux commerces de proximité et un tissu économique important. Son dynamisme associatif, sa programmation culturelle, ses nombreux services publics en font une ville attractive. Le Service Petite Enfance regroupe un relais petite enfance avec 77 assistants maternels ; deux crèches collectives de 52 (labellisée crèche à vocation insertion professionnelle) et 20 agréments (crèche pilote dans l’accueil des enfants en situation de Handicap) et une Halte-garderie de 14 Agréments (labellisée crèche à vocation insertion professionnelle). Les missions du service s’inscrivent dans la Convention Territoriale Globale de la ville. La Ville recrute une Auxiliaire de Puériculture diplômée d’État, engagée, visible et pleinement actrice au sein de l’équipe éducative. Nous souhaitons accueillir une professionnelle en mesure d’assumer pleinement les fonctions spécifiques de son métier, d’être moteur dans son domaine. Le poste lui offrira un rôle clair et identifié auprès des enfants, des familles et de l’équipe. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o031260528000670-auxiliaire-puericulture?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché COMPETENCES - Connaissances solides du développement du jeune enfant. - Connaissance des outils de référence du secteur : o Charte nationale d’accueil du jeune enfant, o Référentiel national de la qualité d’accueil du jeune enfant. - Capacité à travailler en équipe, communiquer clairement et être force de proposition. - Sens de l’observation, analyse des pratiques, prise d’initiative. - Exigence concernant la qualité d’accueil et la sécurité affective et physique des enfants. - Aisance dans l’animation de groupe, la communication et la posture de soutien professionnel. - Maîtrise indispensable de l’outil informatique pour les tâches administratives et de suivi. PROFIL SOUHAITÉ - Diplôme d’Etat Auxiliaire de puériculture exigé - Expérience significative dans le domaine de la petite enfance - Cadre(s) d’emplois envisagé(s) : Auxiliaire de puériculture - Catégorie B – titulaire ou contractuel CONDITIONS D’EXCERCICES - Durée du contrat : CDD jusqu’au 22 août 2027 - Type de poste : poste permanent - Durée hebdomadaire : 35h (annualisé) - Rémunération : Statutaire régime indemnitaire – minimum 2176.02 € brut - Avantages : Tickets restaurants Participation à la mutuelle et la prévoyance Possibilité d’adhésion à l’association du personnel de la ville d’Aucamville (Chèque vacances, Noël du personnel, autres…) Horaires de travail : en fonction des besoins du service (coupé, ouverture, fermeture) Prise des congés en période de fermeture de la crèche : 1 semaine à Noël, 1 semaine en avril, 3 semaines en août. Mobilité sur les groupes d'enfants et sur les structures d'accueil