Jardinier - agent d’entretien des espaces de nature et jardins (h/f) - charenton-le-pont

Vos missions en quelques mots Statut : Adjoint technique ou Agent de maitrise (filière technique – catégorie C) Poste à temps complet, à pourvoir dès que possible. Hiérarchie : L’agent sera placé sous l'autorité hiérarchique du Responsable du service Nature et Jardins. Missions : • Exécuter des tâches liées à l’entretien d’espaces de nature et à la création de jardins, au fleurissement de la commune et aux décorations événementielles. • Jardinage et Entretien général des espaces de nature et de jardins : désherbage, ratissage, paillage, bêchage, taille, tonte, balayage, soufflage, arrosage, retrait des déchets (divers y compris déjections canines), • Plantation de végétaux (arbres, arbustes, annuelles, vivaces, bulbes…), • Compostage des déchets végétaux, • Utilisation, maintien en parfait état de propreté et de fonctionnement des outils, du matériel thermique ou électrique et des véhicules attribués à l’équipe, • Participation à la définition et à la quantification des besoins de l’équipe (matériels, matériaux, outillage, véhicules, végétaux et autres besoins), • Décoration florale et évènementielle, • Déneigement, salage, • Réalisation de décors temporaires, • Réalisation de petits travaux (maçonnerie, peinture, travail du bois, maintenance…) liée à l’aménagement des espaces verts, • Réception et déchargement des commandes puis livraison des végétaux sur les sites de la commune (fleurs, tapis fleuris, chrysanthèmes, arbustes, arbres, sapins de noël), • Participation au maintien de l’état (rangement, nettoyage…) des locaux (vestiaires, locaux de stockage…) mis à disposition, • Participation active aux réunions de coordination du service (propositions…), • Éventuelle participation aux astreintes du service, • Tenue journalière des carnets de bord des véhicules utilisés, • Travail exceptionnel en collaboration avec les entreprises privées. Profil recherché • Niveau V (CAPA, BEPA) ou expérience sur le terrain • Être titulaire du permis B, CACES apprécié. • Organisation et rigueur, • Dynamisme, courage, volontarisme et réactivité, • Capacité à communiquer et échanger, • Ponctualité, assiduité et disponibilité, • Sens du travail en équipe, • Discrétion professionnelle, • Sens du service public, • Relative autonomie dans l’organisation du travail, • Force de proposition et acteur exemplaire pour l’équipe, • Civisme, moralité, fiabilité. Compétences : • Connaissances techniques horticoles et paysagères d’entretien et de création, • Connaissances en botanique, horticulture, floriculture et arboriculture, • Règles et consignes de sécurité et d’hygiène du travail, connaissance des risques pour le public et le personnel, • Techniques de pose de la signalisation des chantiers conformément à la législation, • Connaissance des végétaux, matériaux, matériels et produits utilisés, • Techniques de maintenance et d’entretien du matériel mis à disposition, • Conduite de véhicules, • Connaissance de la législation du travail appliquée dans la collectivité, • Techniques de calcul des métrés et des volumes, • Connaissance de l’environnement territorial. • Mise en œuvre des règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel, • Appliquer les règles de sécurité dans le cadre de l’utilisation des matériels, des outils, des produits, • Participer et exécuter des chantiers d’entretien ou d’aménagement à partir du planning de travail, • Faire remonter l’information à la hiérarchie, • Savoir réagir en fonction des contraintes, • Respecter des conditions de la bonne réalisation des travaux dans les règles de l’art, • Émettre des propositions et solutions techniques, • Savoir travailler en équipe, • Savoir se positionner en présence de conflits ou d’incivilités, • Participer à la définition des besoins en végétaux, matériels, matériaux, outillage, véhicules, produits utilisés et fournitures diverses pour le fonctionnement de l’équipe, • Partager et dispenser les bonnes pratiques de travail vis à vis des nouveaux collègues et des saisonniers. • Préservation de la qualité des espaces verts, • Relever les incidents et les dysfonctionnements et en informer les responsables, • Respecter les consignes de travail et les ordres donnés par le chef d’équipe et la hiérarchie.