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Directeur général des services - mairie de sarlat la caneda

Sarlat-la-Canéda
Fonction publique Territoriale
Directeur général
Publiée le 31 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots La ville de Sarlat-La Canéda, au cœur du Périgord Noir, Dordogne, ville centre de 10 000 habitants surclassée 20/40 000, ville touristique et patrimoniale, chef-lieu d’arrondissement, Recrute un(e) Responsable de l’administration générale des services (h/f) pour détachement sur emploi fonctionnel Poste ouvert uniquement aux titulaires/lauréats du grade d’Attaché, d'Attaché principal et d'Attaché Hors Classe Détachement possible à compter du 29 septembre 2026, à temps complet, soit 35 heures par semaine Rémunération du cadre d’emploi des attachés territoriaux RIFSEEP prime de fin d’année participation employeur contrat de prévoyance et contrat santé Collaborateur direct du Maire, vous avez pour mission de mettre en œuvre les politiques déclinées par l'équipe municipale et de coordonner les services de la commune avec ses moyens matériels, financiers et humains Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o024260513000797-directeur-general-services?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché Environnement du poste : • Gestion du temps: horaires irréguliers, avec amplitude variable en fonction des obligations de service public • Rythme de travail soutenu, pics d'activité liés aux échéances de la collectivité, à l'agenda des élus, aux imprévus • Grande disponibilité Compétences nécessaires pour occuper ce poste : Savoir-faire : • Formation supérieure (droit public, finances publiques, gestion des collectivités) de niveau 6 minimum (licence/master 1 validé) • Expérience confirmée sur un poste de direction (minimum 5 ans) • Connaissances solides en finances publiques locales (pilotage budgétaire, prospective financière, optimisation fiscale). • Excellente maîtrise de l’environnement territorial et des enjeux des collectivités Savoir être : • Aptitudes avérées en management d’équipes • Forte capacité d’analyse, de décision et de négociation • Sens politique, loyauté institutionnelle et discrétion • Capacité à fédérer, pédagogie et sens du service public

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