LHH accompagne entreprises et talents pour atteindre leurs objectifs et créer un impact durable.
Nos solutions en conseil RH et gestion des talents couvrent tous les enjeux de transformation : recrutement, développement du leadership, formation, reconversion et mobilité professionnelle.
Grâce à plus de 50 ans d’expertise, 12 000 spécialistes dans 60 pays et 1 000 consultants en France, nous apportons une approche alliant innovation, pragmatisme et attention à l’humain, pour des résultats mesurables.
Nos expertises recrutement :
- Intérim spécialisé
- Recrutement CDI
- Management de transition
- RPO
- Executive search
LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert·e·s, cadres et dirigeant·e·s, recherche pour son client un Responsable amélioration continue Groupe H/F, en CDI, à Strasbourg. Notre client est une entreprise mondialement reconnue, qui fabrique sur son site de production un large portefeuille de produits connus du grand public. Vous souhaitez rejoindre une entreprise performante, à la culture bienveillante, conviviale et engagée dans une démarche d’amélioration continue ?Cette opportunité est faite pour vous! Placé(e) sous la responsabilité du Directeur Industriel, vous pilotez l'efficacité globale des équipements afin de générer des économies en renforçant les compétences liées aux méthodologies, systèmes et outils de fabrication, pour différents sites français du groupe.Vos principales missions :
* Déployer les méthodologies TPM, maintenance autonome/ planifiée, SMED, résolution de problèmes, projets green et black belt, pour optimiser l’efficacité globale des équipements et générer des gains.
* Agir en référent pour les revues opérationnelles et l’amélioration continue
* Identifier et éliminer les pertes en accompagnant les initiatives et routines des sites
* Assurer le suivi des performances des sites et la communication associée auprès des équipes et de la direction industrielle
* Piloter la santé du système et assurer le suivi des projets via des rituels quotidiens, hebdomadaires et mensuels
* Développer les compétences des équipes, au travers des formations pour améliorer la performance opérationnelle, identifier les pertes et les réduire à zéro.
* Contribuer à la transformation globale (innovation technologique, culture d’amélioration continue, montée en compétences des équipes)
* Identifier et mettre en œuvre des améliorations technologiques (IA, apprentissage automatique, opérateur connecté numérique).
Votre profil : Vous êtes titulaire d’une formation de type Bac +5 /Ingénieur en génie industriel, Ingénierie de production, ou équivalent et vous avez une solide expérience avec à minima 7 années sur un poste équivalent au coeur d'une production industrielle. Vous avez idéalement une expérience dans un contexte multisites et une première expérience en industrie agro-alimentaire, pharmaceutique, ou connexe est un atout. Vous avez de solides connaissances en amélioration continue: Lean, TPM, Six sigma. -> Le poste comporte des déplacements sur les différents sites en France, à hauteur d'environ 2 à 3 jours par semaine. Bon communicant, vous êtes reconnu pour votre Leadership et votre capacité à accompagner les équipes ?Méthodique, structuré, vous avez d'excellentes capacités de résolution de problème ? C’est le profil que notre client recherche ! Les avantages de ce poste ? un package attractif et des conditions de travail agréables !Ce poste comprend un salaire de base (qui sera affiné selon expériences et compétences de la personne retenue), à cela s'ajoutent :un bonus cadre, de l'intéressement/participation, CSE avec des avantages sociaux intéressants. www.lhh.com
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