Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !
PAY JOB, cabinet de recrutement spécialisé en Paie, vous propose
régulièrement des offres d'emploi ciblées (Gestionnaire /
Responsable Paie, ADP et SIRH...)
Nous recherchons pour un de nos clients, grand groupe, un(e) chef de
projet SIRH/ Administrateur(trice) SIRH.
Au sein d'une grande équipe, vous avez pour missions en lien avec
deux consultants externes :
- Maintenance évolutive et corrective en lien avec les éditeurs /
intégrateurs /TMA,
- Gestion des interfaces avec les SI connexes
- Assurer le support technique et la résolution des incidents des
utilisateurs, en collaboration avec les équipes MOA et les
prestataires externes,
- Analyser les besoins d'évolution et proposer des solutions
techniques adaptées.
- Participer aux projets d'intégration et de migration des
systèmes RH, en respectant les normes et les méthodes de la MOE.
- Assurer une veille technologique et fonctionnelle sur les solutions
SIRH.
- Développer et tester l'application de paie selon les
spécifications fonctionnelles et techniques.
- Documenter les applications, les interfaces et les procédures
techniques associées,
- Pilotage de la TMA,
- Paramétrage fonctionnel, gestion des accès,
- Pilotage et traitement des opérations de production courantes de la
paie,
- Gestion des campagnes de participation/intéressement, NAO,
variables,
LOGICIEL : HR ACCESS - OBLIGATOIRE D'une formation supérieure en SIRH/RH ou Paie, vous disposez de 10
ans minimum d'expérience sur un poste similaire. La connaissance
technique d'HRACCESS est obligatoire (idéalement minimum 6 ans
d'expérience).
Il est nécessaire d'avoir la double casquette MOA (écoute des
besoins et paramétrages) & MOE (sujets d'interfaces &
réglementaires). Vous êtes autonome et disposez d'un bon sens du
service client.
LOCALISATION : Ivry sur Seine - 94 - télétravail 1 jour/ semaine
RÉMUNÉRATION : 65/75kEUR sur 12mois dont 10% de variable - 6
semaines de CP + 11 RTT- Prime vacances, Chèque noël - TR 10EUR
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