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Directeur accueil loisirs sans hébergement (h/f) - chevilly-larue

Chevilly-Larue
Fonction publique Territoriale
Publiée le 31 mai
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots La commune de Chevilly-Larue (un peu moins de 20 000 habitants et 550 agents) membre de l’Établissement Public Territorial Grand Orly Seine Bièvre est située aux portes de Paris dans le département du Val-de-Marne. Tout en préservant son caractère authentique et son cadre de vie, Chevilly-Larue est résolument ancrée vers l’avenir avec l’inauguration récente de sa station de métro de la nouvelle ligne 14, et des projets d’ampleur en cours : Cité de la Gastronomie, nouvel éco quartier avec l'ouverture de sa nouvelle école Frida Kahlo et son gymnase Clarisse Agbégnenou. C’est aussi une ville solidaire qui mène une politique ambitieuse en direction des familles, des retraités et s’engage dans la coopération décentralisée. Ville amie des enfants, elle mène une politique volontariste en matière d’éducation, ainsi qu’en matière de transition écologique. Chevilly-Larue est dotée d’un haut niveau de service public local, accessible à tous et porte l’ambition d’une très grande proximité avec les habitants. C’est aussi une ville de l’épanouissement personnel avec une programmation culturelle de qualité, des animations festives, une vie associative et de quartier. La Ville recrute en REMPLACEMENT : UN.E DIRECTEUR-TRICE ALSH (PERISCOLAIRE ET CENTRE DE LOISIRS) H/F Catégorie B – Cadre d’emplois des animateurs territoriaux par voie contractuelle ou statutaire Au sein du service enfance vous êtes chargé.e d’organiser et de diriger une structure de loisirs accueils périscolaires, restauration mercredis et vacances scolaires. Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o094260520001438-directeur-accueil-loisirs-sans-hebergement?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché • Vous êtes titulaire du BPJEPS et/ou du BAFD ou du concours de catégorie B • Vous bénéficiez d’une expérience réussie de minimum 2 ans dans le domaine d’activité • Vous avez de bonnes capacités relationnelles et rédactionnelles (orthographe, grammaire) • Vous êtes rigoureux, organisé et faites preuve d’initiative • Vous avez le sens des responsabilités et avez des aptitudes à l’encadrement et à l’animation d’équipe

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