Éducateur en activités physiques adaptées h/f

L'ARI est une grande Association (1500 professionnels) à but non lucratif, Régionale (plus de 50 établissements situés dans le 13, le 84, le 04) pour l'Intégration des personnes en situation de handicap ou en difficulté. Depuis 40 ans, nous soutenons l'intégration sociale, scolaire, culturelle et professionnelle avec la nécessaire dimension de soins. Association laïque et indépendante, nous fédérons l'engagement personnel afin de lutter pour les droits et l'amélioration de la situation des plus fragiles et soutenons une politique de développement continu des compétences de nos collaborateurs et l'excellence professionnelle.

Description du poste et Missions

Présentation de l'établissement :

Le Foyer Les Bories accueille 35 adultes présentant une déficience mentale avec, pour certains, des troubles envahissants de la personnalité. Il dispose d'une section Foyer de Vie (16 places en internat et 5 places en externat) et d'un Foyer d'Accueil Médicalisé (18 places en internat). Nous recrutons un(e) éducateur en activités physiques adaptées pour l'établissement.

Vos missions :

Sous l'autorité du Directeur et par délégation du Directeur-adjoint, vous concevez, animez et évaluez les activités physiques adaptées au bénéfice des résidents du FAM et du Foyer de Vie. Vos missions s'inscrivent pleinement dans le cadre des projets personnalisés d'accompagnement (PPA) et du projet d'établissement. 

Vos axes d'intervention majeurs sont notamment les suivants : 

• L'Animation et l'accompagnement : vous élaborez et animez des ateliers de motricité individuels ou collectifs visant à développer ou maintenir l'autonomie, l'intégration, la socialisation, ainsi que les capacités motrices et cognitives des personnes accueillies 
• Le suivi des projets personnalisés : vous contribuez activement à la conception, à la mise en œuvre et au suivi du projet personnalisé du résident, en lien étroit avec les familles et/ou représentants légaux, l'équipe pluridisciplinaire et les partenaires extérieurs 
• La dynamique institutionnelle : vous vous impliquez activement dans la vie institutionnelle (réunions d'équipe, transmissions) et organisez des événements sportifs ou sorties thématiques occasionnels venant ponctuer le quotidien des résidents 

Les objectifs visés auprès des personnes accueillies : 

• La promotion de la santé globale et de la prévention 
• Une mobilisation corporelle source de mieux-être et de revalorisation de l'estime de soi 
• Une meilleure gestion des émotions et l'expression de ses potentiels par le médiateur corporel 
• Le maintien ou le développement du lien social et de l'inclusion par le sport 

Des interventions ponctuelles seront possibles dans d'autres établissements de l'association.

Le poste est à pourvoir à temps plein.

Profil recherché

Votre profil : 

• Formation et expérience professionnelle : 
• Être titulaire du Diplôme d'un diplôme de niveau IV exigé dans le domaine du sport en Activité Physique Adapté
• Être titulaire d'une qualification permettant l'encadrement d'activités aquatiques (BNSSA…) est appréciée
• Expérience souhaitée dans le secteur du handicap 
• Capacité de travail, sens du travail en équipe, discrétion 
• Pratique des outils informatiques et capacité à rédiger
• Vous êtes habilité à conduire

*Rémunération indiquée selon expérience pour un équivalent temps plein dont une indemnité SEGUR de 238€ brut mensuel pour tous les établissements et de 237€ pour les Hôpitaux De Jour).

Vous avez envie de rejoindre une aventure humaine pour offrir un accompagnement et des soins de qualité aux personnes en situation de handicap ou en difficulté ? Venez partager les valeurs et l'engagement de professionnels travaillant en équipes pluridisciplinaires. 

Nous avons hâte de vous rencontrer !

Informations utiles

Rejoindre l'ARI, c'est bénéficier d'un environnement de travail socialement engagé :

• Avantages sociaux : CSE, mutuelle, participation au transport, aides au logement
• Équilibre vie professionnelle/vie personnelle : organisation flexible, congés supplémentaires (Congés trimestriels)
• Cadre de travail stimulant : formations régulières, groupes de travail inter-établissements
• Perspectives d'évolution : mobilité interne sur plus de 50 établissements
• Équipe pluridisciplinaire engagée autour de valeurs fortes : bientraitance, inclusion, co-construction
• Services supports du siège au service des établissements et de la qualité d'accompagnement