À propos de nous
Le réseau Compétences et Développement rassemble aujourd'hui 14 écoles supérieures implantées dans plus de 30 campus en France et à l’international. Le réseau est multidisciplinaire, ses écoles proposent de nombreuses formations de bac à bac+5, du BTS au grade de Master.
Avec plus de 16 000 apprenants, Compétences et Développement fait partie des leaders français de l’enseignement supérieur privé. Notre réseau, indépendant, développe depuis sa création, une politique active de partenariat avec les entreprises et les institutions publiques et privées. Nous nous sommes donnés pour mission de former des professionnels opérationnels, autonomes, sensibles à l’innovation, à l’esprit d’entreprise et ouverts à l’international.
Toutes les écoles de Compétences et Développement s’appuient sur une pédagogie différenciante de l’accompagnement et de l’encouragement basée autour de trois valeurs universelles : Humanisme, Entrepreneuriat et Professionnalisme.
Mission
Directement rattaché.e à la Responsable paie, vous êtes responsable d’un périmètre de plusieurs entités juridiques. Vous prendrez en charge la totalité du processus de paie, de la collecte des éléments variables à la réalisation des déclarations sociales.
Vous travaillerez au sein d’un environnement de payes internalisées et vous centraliserez les éléments variables transmis par vos différents clients internes (calcul et saisie des éléments variables, contrôle et vérification des bulletins de salaire, déclaration des charges sociales..). Vous vérifiez et contrôlez les soldes de tout compte et l'ensemble des documents afférents (certificats de travail, mutuelle, calcul des indemnités de départ).
Vous montez les dossiers prévoyance sur votre périmètre.
Votre personnalité, et votre motivation feront la différence, en plus de compétences certaines pour le poste en question.
Profil
De formation BAC+2/3, vous justifiez d'une expérience de 2-3 ans minimum sur un poste similaire. Vous avez une bonne connaissance de la législation de paie et la pratique d’un SIRH.
Vous aimez travailler en équipe et vous faites quotidiennement preuve d'exemplarité en partageant, votre expérience et votre savoir-faire. Vous avez le sens du service, savez faire preuve de disponibilité et de réactivité.
Reconnu(e) pour vos qualités de rigueur et d'organisation, vous savez travailler dans des délais contraints et en gérant des priorités. Vous faites preuve de confidentialité. Vous maîtrisez Teams RH (CEGEDIM) et Excel.
Notre politique de recrutement est engagée en faveur de l'intégration des travailleurs en situation de handicap (RQTH/BOETH).
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