Vos missions en quelques mots Vous souhaitez participer à la mise en oeuvre des politiques sociales des agents du pôle ministériel écologie en régions PACA et Corse ? Être une personne ressource dans votre domaine de compétences, pour les directeurs, les secrétaires généraux, les chefs de service et l ensemble des partenaires ? Rejoignez nous ! Concrètement : Vous encadrez et coordonnez l activité des assistants du service social du travail PACA et Corse, et veillez à la déclinaison de leurs missions en veillant au cadre éthique et déontologique selon 4 axes : - l amélioration des conditions de vie au travail et de vie personnelle des agents. - l accompagnement au changement. - la prévention de la désinsertion professionnelle. - la prévention des risques psychosociaux. Vous apportez une expertise et des conseils auprès des managers et des équipes RH dans le domaine de l action sociale, de la qualité de vie au travail, des RPS, du handicap. Vous assistez et conseillez le responsable de la zone de gouvernance (RZGE) pour la mise en oeuvre de la politique sociale sur la région, et participer aux réseaux régionaux ,nationaux et interministériels dédiés. Vous représentez la DREAL PACA à la SRIAS, Vous assurez le suivi et le pilotage de l activité de la personne ressource régionale handicap en charge de l instruction des dossiers de demandes de financement au titre du FIPHFP, et en charge de l instruction des prestations sociales ministérielles de la DREAL PACA Vous êtes placé.e sous la responsabilité du chef du service d appui au pilotage régional de la DREAL PACA. Vous encadrerez 10 agents dont 8 assistant.e.s de service social. Vous travaillerez en collaboration avec les directeurs, les Secrétaires généraux, la médecine du travail, les conseillers de prévention, les partenaires de l action sociale ministérielle et interministérielle, les services des ressources humaines des directions régionales et des secrétariats généraux communs départementaux, le pôle ministériel et des partenaires extérieurs. Profil recherché Diplôme d'Etat d'Assistant de Service Social et grade de Conseiller Technique de Service Social, indispensables. Niveau confirmé en management d équipes d assistants de service sociaux. Vous serez amené.e à un niveau de représentation que ce soit en interne DREAL avec la direction ou auprès des partenaires extérieurs. Votre candidature sera particulièrement appréciée si vous justifiez des compétences relatives au métier de conseiller technique de service social : - Bonne connaissance des organisations et des politiques sociales - Capacité à négocier, dialoguer, mobiliser les acteurs, accompagner les crises humaines - Capacité d observation sociale, de synthèse mais aussi d analyse de l activité, des organisations de travail et des contextes en matière de climat social. - Connaissance en gestion des ressources humaines et mise en oeuvre des procédures. - Compétences relationnelles, qualités rédactionnelles et organisationnelles. Vous êtes placé.e sous l'autorité du chef de service (A), et évoluez dans un environnement de travail à la fois souple, exigeant et solidaire mais également riche et varié.
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