Parlons du poste
Rattaché au Directeur Technique & Achats, vous intervenez sur des familles d'achats à fort impact pour le modèle économique du Groupe.
Votre périmètre couvre notamment des achats directs majeurs tels que les carburants, énergies, pneumatiques, assurances et sinistralité, ainsi que plusieurs familles d'achats indirects.
Votre mission ne se limite pas à négocier. Vous contribuez à construire une fonction achats plus structurée, plus transverse et plus contributive à la performance globale du Groupe.
Vous agissez en interface avec les directions opérationnelles, les équipes techniques, les référents métiers, les fonctions support, le juridique et les fournisseurs stratégiques.
Vos principales responsabilités
Piloter des familles d'achats stratégiques
Vous prenez en charge des catégories d'achats à impact direct sur les coûts d'exploitation, la continuité de service et la performance opérationnelle du Groupe.
Vous recensez les besoins, structurez les cahiers des charges, identifiez les fournisseurs, conduisez les appels d'offres, analysez les réponses, négociez les conditions économiques et contractuelles, puis assurez le suivi de la bonne exécution des contrats.
Vous êtes attendu sur votre capacité à dépasser la seule logique prix pour intégrer la qualité de service, la fiabilité, la disponibilité, les délais, les engagements RSE et le coût complet.
Structurer un panel fournisseurs Groupe
Dans une ETI multisites, l'un des enjeux majeurs consiste à gagner en cohérence et en puissance collective.
Vous contribuez à structurer un panel fournisseurs Groupe, à harmoniser les pratiques, à consolider les accords-cadres et à faire progresser le niveau de pilotage achats sur l'ensemble du périmètre.
Vous mettez en place ou faites évoluer les indicateurs de suivi fournisseurs : performance économique, qualité de service, respect des engagements, conditions d'exécution, innovation, contribution RSE.
Accompagner les équipes dans une logique transverse
Le poste exige une forte capacité à travailler avec des interlocuteurs variés : directions opérationnelles, ateliers, référents techniques, managers de sites, juridique, finance, RSE, fournisseurs et partenaires.
Votre rôle est d'embarquer, de convaincre et de sécuriser les décisions achats sans vous couper du terrain.
Vous savez créer du lien, expliquer vos recommandations, défendre une position économique, mais aussi écouter les contraintes opérationnelles pour construire des solutions réellement applicables.
Contribuer aux projets de transformation et aux engagements RSE
Le poste s'inscrit dans un projet de transformation d'entreprise à cinq ans. Les achats sont directement associés aux enjeux de modernisation, de décarbonation, d'innovation, de performance et de responsabilité.
Vous participez activement aux projets transverses liés aux engagements RSE du Groupe, notamment sur les sujets de décarbonation, d'énergie, d'optimisation des pratiques et de choix fournisseurs.
Vous êtes capable d'intégrer ces dimensions dans vos analyses et vos négociations, sans perdre de vue les impératifs de performance économique et opérationnelle.
Rémunération : 50-60 K€ Intéressement & Participation + mutuelle salarié(e) avantageuse + carte déjeuner (sous condition d'ancienneté) + de nombreux avantages Groupe et CSE à découvrir !
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