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Directeur(trice) adjoint(e) alsh 3-11 ans (h/f) - cc touraine val de vienne

Chaveignes
Fonction publique Territoriale
Directeur adjoint
Publiée le 8 juin
Description de l'offre

Vos missions en quelques mots Membre à part entière de l’équipe d’animation, le directeur adjoint aura pour mission première l’accueil des enfants et l’animation du groupe. Il mettra en œuvre le projet pédagogique à travers des projets d’animation variés. Soucieux du bon déroulement de la vie quotidienne, il assurera la sécurité physique et morale des enfants. Il pourra au besoin, remplacer le directeur le mercredi et/ou pendant les vacances scolaires. Le directeur adjoint pourra se voir confier des tâches administratives et/ou de gestion, ces dernières seront définies avec le directeur. Travail en équipe sous l’autorité du directeur de l’ALSH. Temps non complet Semaines scolaires : 13h semaine Vacances scolaires : 48h semaine Amplitude horaire, variable selon les périodes Semaines scolaires : mercredi 7h30/18h30 3 heures à définir Vacances scolaires : du lundi au vendredi 7h30/18h30 Consultez le détail complet de l'offre sur la page https://www.emploi-territorial.fr/offre/o037260605000565-directeur-trice-adjoint-e-alsh-3-11-ans?pk_campaign=ep ou en cliquant sur le bouton "Postuler sur le site employeur". Profil recherché LES SAVOIRS Connaissance de l’environnement institutionnel, des collectivités territoriales et de la fonction publique territoriale. Très bonne connaissance des publics accueillis et des pédagogies associées Maîtrise des techniques d’animation, de conduite et d’évaluation de projets Maîtrise des règles d’hygiène et sécurité, de la réglementation DDCS Maîtrise des outils informatiques et bureautiques (Word, Excel, Internet…) Connaissance du tissu partenarial LES SAVOIR-FAIRE / SAVOIR-ETRE Capacité d’écoute, patience, maitrise de soi, être un cadre sécurisant Maitrise des techniques d’animation Savoir travailler en équipe Savoir s’organiser et gérer les priorités Avoir un grand sens du service public (intérêt général, continuité de service, égalité de traitement et neutralité) Savoir s’adapter à différents interlocuteurs Avoir de très bonnes qualités relationnelles Respecter la confidentialité, être discret Savoir s’adapter Etre polyvalent, méthodique, rigoureux, disponible, dynamique, autonome, faire preuve d’initiative

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