La Banque de France recrute deux Analystes Sûreté Sécurité (H/F) pour renforcer ses équipes.
Contexte et Organisation
Le Secrétariat Général a pour mission d'anticiper et d'accompagner la transformation des métiers, en co-construisant des services adaptés à leurs stratégies.
La direction de la Sécurité définit la politique de sûreté, de sécurité et de résilience pour tous les locaux d'exploitation, agissant en tant qu'expert et conseiller pour l'ensemble des directions générales et filiales. Elle intervient notamment dans la conception et la transformation des sites.
Poste et Pôles
Le poste est basé au sein du Service aux Métiers et au Réseau (SAM), chargé du déploiement de la stratégie sécurité/sûreté. Le service est organisé en trois pôles :
1. R2S2 : Cadre réglementaire, veille de menace, participation aux groupes de travail externes.
2. IAM : Déclinaison de la politique, information, formation, animation des experts décentralisés.
3. PAI : Gestion des contrats et achats, soutien interne aux services de la DS.
Missions selon le Pôle
Pôle R2S2
* Mettre à jour le cadre réglementaire des politiques de résilience, sécurité et sûreté.
* Réaliser une veille pour analyser l'état de la menace.
* Coordonner l'activité Résilience sur le plan méthodologique.
Pôle Information et Animation des Métiers et du Réseau
* Contribuer à la conceptualisation, la planification et l'animation du réseau des acteurs de la sécurité.
* Décliner la politique R2S2 de manière opérationnelle (fiches réflexes, exercices).
* Actualiser supports d'information et de formation.
Profil recherché
Formation technique (bac+3) en sûreté/securité ou diplôme supérieur (Master, école de commerce ou autre), avec au moins 5 ans d'expérience dans le domaine.
Connaissances en réglementation, aisance rédactionnelle, maîtrise d'Excel.
Qualités : proactivité, capacité d'analyse, pédagogie, esprit d'équipe, bonnes relations interpersonnelles.
Informations complémentaires
Des déplacements ponctuels en France sont à prévoir.
La Banque de France valorise la diversité, lutte contre les discriminations, promeut la parité Femme/Homme et garantit un environnement de travail de qualité. Des aménagements pour les personnes en situation de handicap peuvent être organisés.
#J-18808-Ljbffr
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.