Rédacteur de conventions

Informations générales Référence BA077ACB-121481 Date limite de candidature 31/12/2026 Versant Fonction publique d'Etat Catégorie Catégorie B (profession intermédiaire) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels Domaine et métier Gestion budgétaire et financière - Chargée / Chargé d'analyses budgétaires Type de poste Administratif Statut du poste Vacant Intitulé du poste Rédacteur de conventions Description du poste Groupe RIFSEEP : 2 Vos activités principales : L’agent participe à l’élaboration et au suivi des conventions dont l’Académie de Police est à la fois bénéficiaire et prestataire. Il est donc en charge de : - recenser et évaluer les besoins exprimés par les directions opérationnelles de la PN, l’Académie de police et ses centres nationaux; - mettre en place des conventions de prestations et assurer leur suivi ; - gérer la mise en place des conventions de Compte Personnel de Formation ; - assurer un rôle de conseil auprès des directions pour rendre les conventions exécutables techniquement et financièrement ; - assurer le respect des procédures et l’application des textes qui concernent l’ensemble des régies de l’Académie de police et être l’interlocuteur privilégié entre les structures de formation et la DEPAFI. - Assurer la gestion des recettes de la direction issues des prestations réalisées au profit d’organismes tiers Votre environnement professionnel : Activités du service L’Académie de police est Responsable d’Unité Opérationnelle (RUO) et à ce titre, la Division du budget et des moyens assure la gestion et le pilotage des crédits de l’Académie de police ainsi que la programmation des moyens pour les structures de formation. La Section du Soutien Opérationnel assure le pilotage et l’exécution des dépenses de la direction centrale et des centres nationaux de formation. Elle assure la passation des conventions. Elle suit les besoins immobiliers et analyse la prospective immobilière du réseau, en lien avec les structures de formation. En matière de logistique opérationnelle, elle assure la synthèse des besoins matériels et le soutien logistique des structures (véhicules, équipements et armement). C’est au sein de cette section qu’est rattachée l’unité commandes et conventions. La Section Budget Global a pour mission l’analyse et la programmation des budgets (fonctionnement et pédagogie). Elle notifie les budgets et les suit, attribue les agréments budgétaires des stages dans l’application Dialogue. Elle est en charge du remboursement des frais de stage des agents des services centraux et des frais de missions des agents de l’Académie de police. Elle est également en charge du pilotage et du suivi du centre de coût qui gère les crédits dédiés à la pédagogie. Composition et effectifs du service La division se compose de 4 agents de catégorie A, de 9 catégories B ou équivalent et de 15 catégories C ou équivalent : - 1 conseiller d’administration, chef de division - 1 attaché principal adjoint du chef de division - 2 attachés chef de section - 9 secrétaires administratives - 15 adjoints administratifs Liaisons hiérarchiques chef de l'unité commandes et conventions chef de la Section du soutien opérationnel chef de la Division du budget et des moyens et son adjoint Conditions particulières d'exercice Spécificités du poste / Contraintes / Sujétions : Missions sur la base de 40h30 hebdomadaire, générant 29 jours d’ARTT Poste bureautique équipé de la suite OPEN OFFICE. Utilisation des applications Chorus et Chorus Formulaires. Le poste nécessite une appétence pour la matière juridique, de l’ autonomie et de la réactivité. Télétravail possible. Qui contacter ? Chef de la division du budget et des moyens : 01.60.37.11.92 Adjointe au Chef de la division du budget et des moyens : 01.60.37.12.96 academie-sdrm-drh-spatc@interieur.gouv.fr Descriptif du profil recherché Connaissances techniques Connaître l'environnement professionnel : niveau maîtrise à acquérir Avoir des compétences budgétaires et comptables : niveau pratique requis Avoir des compétences en informatique - bureautique : niveau pratique requis Avoir des compétences juridiques : niveau pratique requis Savoir-faire Savoir appliquer la réglementation : niveau maîtrise requis Avoir l'esprit de synthèse : niveau maîtrise à acquérir Savoir analyser : niveau maîtrise requis Savoir négocier niveau pratique à acquérir Savoir-être avoir le sens des relations humaines niveau maîtrise requis savoir s'adapter : niveau maîtrise requis savoir s'exprimer oralement : niveau maîtrise requis Temps plein Oui Critères candidat Documents à transmettre L'envoi du CV et d'une lettre de motivation est obligatoire Informations complémentaires Informations complémentaires Vous trouverez le référentiel RMFP sous le lien suivant : https://www.fonction-publique.gouv.fr/files/files/actualites/rmfp-v1-complet.pdf Code fiche de l’emploi type 1 (RMFP) : FPGBF007 – Chargé de prestation financière Vous trouverez le référentiel REMI sous le lien suivant : http://ressources-humaines.interieur.ader.gouv.fr/images/mgmrh/Page_mgmrh/Referentiel_des_emplois_version_2011_modifiee_12_fevrier_2015_copie.pdf Fondement juridique du recrutement Poste ouvert aux agents contractuels au titre du 2° de l'article L332-2 du Titre III du Livre III du code général de la fonction publique Télétravail possible Oui Management Non Localisation du poste Europe, France, Ile-de-France, Seine et Marne (77) Lieu d'affectation ACADEMIE DE POLICE 3 - 5 rue du Haras - 77185 LOGNES Lieu d'affectation (sans géolocalisation) 3-5 cours du Haras 77185 LOGNES Date de vacance de l'emploi 01/10/2026 Personne à contacter (mail) academie-sdrm-drh-spatc@interieur.gouv.fr