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Conducteur / conductrice de ligne en industrie alimentaire

Locminé
Intérim
Temporis
Conducteur de ligne
Publiée le Il y a 3 h
Description de l'offre

Chez Temporis Vannes et Auray, on met toute notre énergie à booster votre carrière !

Aujourd’hui, on recherche des Conducteurs de ligne H/F pour rejoindre une entreprise agroalimentaire reconnue pour la qualité de ses produits et son savoir-faire.

Vos missions :
•Lancer la production : mise en place des ingrédients et du matériel, démarrage des lignes.
•Préparer les pâtes : contrôle des pesées, traçabilité, choix des recettes, pilotage du pétrissage et vérifications qualité.
•Surveiller la cuisson et les produits finis : réglages précis, contrôles qualité et saisie des données sur le système informatique.
•Entretenir les équipements : nettoyage, contrôle du bon état du matériel, maintenance de premier niveau.

Organisation du travail :
Horaires en 2x8
•Lundi : 03h–11h / 05h30–13h / 13h–21h
•Mardi au vendredi : 04h30–13h / 13h–21h
•Possibilité de travail de nuit sur volontariat.

Votre profil :
•Vous avez une expérience en conduite de ligne ou sur machines de production agroalimentaire.
•Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et à l’aise avec les outils informatiques.
•Vous aimez travailler en équipe et cherchez un environnement convivial et motivant.

Conditions :
•Taux horaire : 12,99 €
•Mission longue durée avec possibilité d’évolution en CDI
•Démarrage dès le 10 novembre

Moi, c’est Fauve, et j’ai hâte de découvrir les talents qui se reconnaîtront dans cette mission !

Savoirs et savoir-faire Adapter les réglages d'une machine, Contrôler le conditionnement d'un produit, Contrôler l'état de conservation d'un produit périssable, Entretenir un poste de travail, Conditionner un produit Qualités requises Autonomie, Réactivité, Travail en équipe

- Les entretiens de recrutement se font dans le respect des gestes barrières.
- L’entreprise utilisatrice s’engage à respecter les gestes barrières pour cette mission.

La politique d'embauche de l'entreprise utilisatrice vise à améliorer la représentation des personnes handicapées au sein de ses effectifs.

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