Chef des ventes/cheffe des ventes

Au sein de la Direction Commerciale, c’est simple : « Make money, Respect People & Have fun » Nous recherchons notre futur Chef Des Ventes H/F pour accompagner notre croissance ! Votre Impact : Votre rôle est d’accompagner, de booster, de coacher l’équipe chargée de faire fructifier un portefeuille de comptes clients au travers des actions d’upsell et de cross-sell. Votre Solution : Ticket Restaurant®/ CESU/ Kadéos Vos clients : vous adressez une cible RH sur un marché SME (-100 collaborateurs) Vos missions : Animer et manager l’équipe de commerciaux sédentaires pour faire vivre la performance et l’épanouissement : recrutement, intégration, formation, accompagnement quotidien, points d’étapes, définition et suivi les objectifs. Piloter la stratégie de développement de la valeur client : définition et gestion des campagnes marketing ( leads outbound ), élaboration avec les services transverses des actions/process à mener. Préparer des rapports réguliers sur les performances, les ventes et autres indicateurs clés importants afin de mettre en place des plans de développement. Participer à de nombreux projets d’entreprises. Porter les projets de l’entreprise auprès de son équipe. ️ Vos expériences et compétences qui feront votre succès : Issu(e) d'une formation commerciale de type Bac 4/5, vous justifiez d'une expérience minimum de 5 à 7 ans dans des fonctions commerciales B2B, dont au moins trois années en management d’équipe. C’est aussi votre savoir-être qui prime : ⚽ Pour vous, le travail d'équipe est synonyme de réussite. Vous aimez relever des défis individuels et collectifs. Vous êtes méthodique, autonome et avez le sens de l’organisation. ️ Excellent sens relationnel et rédactionnel, avec des qualités d'écoute avérées. Grâce à vos capacités d'analyse, rien ne vous échappe ! Vous êtes méthodique et avez le sens de l’organisation Les petits plus qui font la différence Vibewithus : Package de rémunération : fixe variable Challenges commerciaux, voyages, séminaires, afterworks (cette année les tops performeurs sont partis en Thaïlande) Télétravail : 2 jours par semaine (à partir de 3 mois d’ancienneté) Nos avantages groupe : la carte ticket restaurant (11,97€ par jour, pris en charge à 60%), une prime d'intéressement et de participation, RTT, CSE, forfait mobilité, chèques Kadeos, & CESU. Top Employer 2025, Edenred France, connait une croissance pérenne à 2 chiffres : votre parcours chez Edenred vous offrira de réelles perspectives d'évolution CAC 40 ESG, symbole de notre engagement envers une économie durable et responsable ! Des événements qui enrichissent votre vie professionnelle et personnelle (programme sport & bien-être, ) Parcours onboarding, programme d’accompagnement skill par nos managers coach afin de garantir une montée en compétence et l’atteinte des objectifs. Notre processus de recrutement : Intéressé ? Nous ferons au mieux pour d’être transparents et rapides ! Découvrons-nous (15 à 30’) avec le recruteur ? Continuons… Echangez avec votre futur manager (60’) dans nos bureaux ; Le feeling est toujours là ? Un cas pratique vous sera proposé afin de tester vos aptitudes commerciales ! Rencontrez le Directeur de l’équipe (30’ à 60’) Dreamteam Topemployer2025