QUELLES MISSIONS VOUS SERONT CONFIEES ? Au sein de la Direction supply chain du groupe LFB et sous l a responsabilité du Responsable Planning des changements, vous participerez à la mise en plac e du processus global de planning des changement s. Vous monterez en compétences sur les missions suivantes : Contribuer au processus de planning des changements en prenant en charge un périmètre restreint (suivi des projets E2E avec respect des jalons ou décalage et impacts transverses) Animer une réunion hebdomadaire avec les équipes règlementaires, les PMO et autres participants ad hoc Participer aux réunions d’arbitrage Contribuer à la bonne mise en place du processus (en cours de création), sa compréhension auprès des divers services de l’entreprise (communication) et à son amélioration (utilisation d’un nouvel outil à explorer) QUEL PROFIL POUR CETTE OPPORTUNITE ? Vous préparez une formation de niveau bac 5 avec une spécialité supply chain ou gestion de proje t et vous disposez idéalement d’une première expérience dans le domaine concerné. Vous possédez les compétences suivantes : Maîtrise du PackOffice ( xls / ppt principalement) Appétence pour les systèmes d’information Esprit de synthèse Bonne communication écrite et orale, rigueur, sens de l’organisation, esprit d’équip e et écoute QUELLES CONDITIONS DE TRAVAIL ? Poste à pourvoir en stage Durée souhaitée 6 mois 35 heures hebdomadaire Stage rémunéré QUELS AVANTAGES LIES A CE POSTE ? Participation aux frais de transport : prise en charge à 50% de la carte de transport ou forfait mensuel en fonction du lieu d’habitation Restaurant d’entreprise Possibilité de travailler depuis le site de La Défense (jusqu’à 2 jours par semaine)
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