Notre client est l'un des principaux acteurs européens de la gestion d'actifs financiers, qui doit son succès à sa capacité d'investir dans des entreprises prospères à travers le monde, et se distingue par son approche innovante. Spécialisé dans les fonds d'investissement, il gère un portefeuille de plusieurs milliards d'euros, en mettant l'accent sur la performance à long terme et une gestion des risques rigoureuse. Nous recherchons son futur.e Responsable Relations Médias et Communication Corporate. Basé en plein coeur de Paris, le poste est rattaché au Directeur de la Communication. Le poste couvre un périmètre transversal mêlant communication corporate, relations médias, communication interne et accompagnement des dirigeants. Les principales responsabilités incluent : Définir et déployer des plans de communication corporate et médias en lien avec les enjeux business et réputationnels de la société ; Développer et piloter les relations médias France et contribuer aux relations médias internationales ; Rédiger l'ensemble des supports de communication : communiqués de presse, éléments de langage, Q&A, prises de parole réactives, contenus corporate ; Gérer les demandes presse et accompagner les porte-parole dans leurs interactions avec les médias ; Piloter les agences RP et coordonner les actions avec les équipes internationales ; Participer à l'organisation d'événements médias et aux programmes de media training ; Contribuer à la stratégie de communication interne en lien avec les équipes RH et les différents départements ; Assurer le suivi des reportings médias, des KPIs et des études de perception ; Participer aux initiatives de développement et de rayonnement de la marque. Formation supérieure Bac5 ; Expérience impérative d'au moins 7 ans en communication corporate, relations médias ou communication financière au sein d'un acteur de l'asset management ; Très bonne compréhension des marchés financiers et de l'environnement de la gestion d'actifs ; Excellente maîtrise des relations presse financières et corporate ; Expérience du pilotage d'agences RP et de la coordination internationale ; Excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais ; Capacité à évoluer dans des environnements exigeants, réactifs et fortement exposés ; Sens du détail, rigueur et exigence élevés ; Forte intelligence relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs seniors ; Curiosité intellectuelle, sens politique et esprit entrepreneurial ; Profil autonome, proactif et orienté résultats.
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