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Business developer b2b – protection & sécurité industrielle (h/f)

Lyon
Idgroup
Business developer
Publiée le 7 juin
Description de l'offre

Business Developer B2B – Protecon & Sécurité Industrielle (H/F) Lieu : 3 postes à pourvoir – un en Rhône-Alpes, un dans l'Ouest de la France, un dans le Nord de la France Vous venez de l'univers de l'EPI ? Donnez une nouvelle dimension à votre expertise. Vous maîtrisez les codes de la vente B2B technique dans la protecton individuelle, la sécurité ou l'industrie, et vous cherchez un terrain de jeu où votre savoir-faire devient un véritable levier stratégique ? Avec près de 30 ans d’expérience, ID GROUP est aujourd’hui l’un des leaders français du caoutchouc technique et des revêtements de sol. Vous rejoindrez ID PRO, sa division dédiée aux marchés professionnels : c’est le coeur de notre savoir-faire B2B, porté par une double expertise de la vente indirecte (négoces de matériaux, distributeurs spécialisés, revendeurs) et de la vente directe auprès de grands comptes industriels, sur les secteurs du Bâtiment, de l’Industrie et de la sécurité. ID PRO, c’est aussi un fort potenel de développement, en France comme à l’international. Notre ambition : poursuivre notre développement tout en déployant une politique RSE ambitieuse, afin de proposer des produits plus respectueux de l’environnement. Votre rôle : Conquérir et Rayonner Rattaché(e) au Manager de la Business Unit, vous n'êtes pas un simple commercial, mais un véritable stratège de terrain : Développement Hybride : Vous jonglez avec finesse entre la Vente Indirecte (animaon de réseaux de négoces et distributeurs) et la Vente Directe/OEM auprès de grands comptes industriels. Intelligence Situationnelle : Vous savez adapter votre discours, de l'atelier technique aux décisions C-Level, pour créer des partenariats durables. Capteur de tendances : Véritable "yeux et oreilles" du marché, vous orientez notre stratégie produit et notre politique RSE ambieuse. Ce que nous offrons : Un environnement entrepreneurial et stmulant, où vos idées comptent. Un poste pour les passionnés du contact direct : - Le plus souvent sur le terrain pour être au plus proche de nos clients et partenaires. - Des points d'ancrage réguliers à notre siège en Savoie pour infuser la stratégie et collaborer avec nos équipes expertes.  Package attractif  Contrat CDI, statut cadre forfait 214 jours  Rémunération : selon profil Vos missions : 1. Développement Hybride  Prospecter et développer de nouvelles opportunités sur les marchés cibles.  Accélérer la pénétration dans les secteurs du Bâtment et de l’Industrie (revêtements techniques, équipements de sécurité…).  Construire et piloter un pipeline solide en coordination avec le Manager BU.  Gérer et développer un portefeuille de clients stratégiques.  Élaborer des plans d’action par compte en collaboration avec le marketing et assurer un suivi régulier.  Identifier les acteurs industriels clés pour créer des partenariats OEM à forte valeur. 2. Intelligence Situationnelle  Comprendre leurs besoins et les accompagner dans leurs projets.  Construire une image professionnelle forte auprès de tous les niveaux d’interlocuteurs (distributeurs, C-level).  Servir de relais d’influence auprès des acteurs structurants du marché. 3. Capteur de tendances  Remonter régulièrement les besoins, tendances et signaux du marché.  Alimenter la stratégie interne et orienter la gamme produits.  Observer la concurrence, innovaons et évoluons réglementaires.  Représenter l’entreprise lors des salons, visites terrain et événements professionnels. Votre profil : Compétences & Expérience  Une solide expérience en Business Development technique, idéalement acquise chez un industriel de l'EPI, de la protecon ou de la sécurité — ou dans l'univers du Bâment et de l'Industrie.  Un tempérament d'entrepreneur, autonome, rigoureux et résolument orienté résultats.  Agilité linguistique : Votre maîtrise de l'anglais ou de l'allemand sera un plus pour un développement européen selon votre talent et vos résultats. Qualités personnelles  Ouverture d’esprit et capacité d’adaptaon.  Sens aigu du business, esprit entrepreneurial et orientation résultats.  Communication naturelle, assurance et diplomatie.  Autonomie et rigueur dans le reporting.  Curiosité et capacité à capter les signaux du marché. Candidature Merci d’envoyer CV lettre de motivation à : rh@id.group Les candidatures seront étudiées avec attention. Seuls les profils retenus seront contactés.

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