Assistant digital e-commerce crm & marketplaces - alternance - septembre 2026 h/f

Tu veux découvrir les coulisses du marketing omnicanal dans l'univers de la mode premium ? Rejoins Brand Sisters, groupe en pleine croissance, pour une alternance au coeur de l'action commerciale et digitale de deux marques iconiques : TARA JARMON et ZAPA.

Intégré(e) à l'équipe Digital & e-commerce, vous assurerez le bon fonctionnement opérationnel du site e-commerce, du CRM/newsletters & des marketplaces, en lien avec les équipes internes, afin de garantir la qualité de mise en ligne & le suivi des contenus, la performance commerciale et la coordination des actions digitales.

VOS MISSIONS :

1. E-commerce / Site web

· Gérer la mise en ligne et la mise à jour des contenus sur le site.

· Assurer l'intégration des assets, visuels, redirections et codes promos.

· Participer à la création et à l'optimisation des opérations commerciales.

· Contrôler les catégories, le home page et les éléments de navigation.

· Suivre les campagnes, les opérations spéciales et les changements liés au site.

2. CRM / Newsletters

· Préparer et suivre les newsletters.

· Gérer les briefs et les contenus liés aux campagnes CRM.

· Vérifier la bonne exécution des envois et le respect des dates.

· Participer aux analyses de performance des campagnes.

· Coordonner les échanges avec les équipes concernées sur les contenus et validations.

3. Marketplaces

· Contribuer au paramétrage et au suivi des marketplaces.

· Préparer les contenus produits et les éléments visuels.

· Participer à la configuration des comptes et à la mise en avant des produits.

· Suivre les besoins opérationnels liés aux plateformes partenaires.

· Assurer un suivi régulier des performances et de la qualité de présence.

4. Analyses & reporting

· Réaliser des suivis réguliers des performances e-commerce, CRM et marketplaces.

· Suivre les indicateurs clés de performance.

· Identifier les anomalies et remonter les points d'alerte.

· Participer à l'analyse des résultats pour contribuer à l'amélioration continue.

La liste des missions reste non exhaustive.

Voici le déroulé du processus de recrutement :

- Si ta candidature retient notre attention, tu seras contacté(e) par un membre de notre équipe RH pour un premier échange téléphonique.
- Ensuite, si ta candidature est sélectionnée, tu rencontreras l'équipe avec laquelle tu seras amené(e) à travailler.