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Poste
LIP Solutions RH est la branche Tertiaire, Ingénierie & Service du Groupe LIP (Intérim, CDD et CDI) et compte aujourd’hui 21 bureaux en France. Et si on étudiait vos compétences entre experts ?
En quoi consiste le poste ?
Vous serez rattaché au pôle dispositif électro-médicaux et évoluerez au sein d’une équipe R&D jeune et dynamique d’environ 15 personnes.
Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à :
- Concevoir et réaliser des systèmes, produits ou composants électro-médicaux :
o Echographes
o Sondes échographiques
o Stations de travail médicales
- Prendre en charge des évolutions de nos produits électro-médicaux existants
- Mener les campagnes de qualification (vérification fonctionnelle, sécurité électrique, CEM…)
- Assurer l’industrialisation et le transfert en production
- Gérer la documentation produit selon notre système qualité
Profil recherché
Ingénieur dynamique, vous aimez les défis techniques dans le cadre de projets ambitieux et
innovateurs.
Issue d’une formation ingénieure ou BAC+5 Universitaire dans une discipline technique
(électromécanique, électronique, mécatronique, généraliste avec spécialisation...), vous justifiez de
5 années d’expérience professionnelle idéalement dans le secteur médical.
Rigoureux et méthodique, vous avez de solides compétences en conception, réalisation,
intégration et qualification de systèmes électro-médicaux et vous maitrisez, parmi les domaines
suivants :
o Définition des besoins et des exigences
o Architecture et spécifications de systèmes électriques et électromécaniques
o Intégration de composants électromécaniques et électroniques
o Méthodes de vérification et de validation
Vous disposez d’un bon relationnel, d’un esprit analytique et avez la capacité de gérer des soustraitances
complexes.
Des connaissances en analyses de risques (ISO 14971) et/ou AMDEC, normes produit
électriques (IEC 60601, IEC 60950 ou similaires), d’aptitude à l’utilisation (IEC 62366) et en
systèmes qualité (ISO 13485, ISO 9001 ou similaires) seront très appréciées.
Rémunération
Selon profil et expérience.
Comment postuler ?
Créez votre compte candidat gratuitement pour postuler ou envoyez votre candidature sans compte !
Illyès recevra votre candidature par email et vous recontactera au plus vite.
Vous pouvez aussi contacter l’agence au 0476562607
ou vous rendre à l’adresse : 52 Rue Aimé Bouchayer 38170 GRENOBLE du lundi au vendredi
de 08:30 à 12:15
et
de 14:00 à 18:15
.
Commencez dès maintenant une nouvelle aventure professionnelle !
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Le poste
Rattaché au Responsable Régional, en tant qu'Infirmier Conseil, pour intervenir dans le secteur du 38 et 69, pour un poste en CDI. Vous participez au maintien du patient à son domicile et délivrez des prestations de qualité. Vos missions sont les suivantes :
• Effectuer les formations techniques initiales et continues auprès du patient diabétique traité par pompe à insuline externe. Ces formations doivent permettre la sécurité du patient quant au bon usage des pompes à insuline,
• Guider le patient vers l'autonomie tout au long de son traitement, l'observance et l'atteinte de ses objectifs,
• Intégrer une équipe régionale et travailler en collaboration avec votre Responsable Régional,
• Effectuer vos missions en appliquant la politique définie par la société,
• S'assurer du respect des procédures, des plannings, des engagements de la société,
• Garantir la qualité de la relation avec les prescripteurs et les patients.
Le profil recherché
Pour ce poste d'Infirmier Conseil, vous avez un profil IDE avec au moins 2 ans d'expérience en diabétologie, insuline ou pédiatrie. Une formation ETP ou un DU est un plus. Vous êtes à l'aise avec les nouvelles technologies et vous avez un bon relationnel. Vous êtes mobile dans le secteur du 38 et du 69. Conditions et Avantages Salaire.
Entreprise
Page Personnel Santé intervient auprès de l'industrie pharmaceutique et biomédicale sur les profils scientifiques, techniques, marketing et commerciaux. Nous recrutons également, pour tous types d'entreprises, du personnel soignant sur les métiers liés aux centres de soins, Ehpad, santé au travail, petite enfance et santé à domicile. Notre partenaire recherche un Infirmier Conseil.
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Rejoignez les 30 000 collaborateurs de l'Appel Médical et bénéficiez de nombreuses missions et emplois les plus adaptés à vos envies et compétences tout en profitant des nombreux services et avantages exclusifs. Les fonctions ou intitulés se déclinent au féminin comme au masculin.Appel médical recherche pour un Etablissement d'Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD) un infirmier H/F, en CDI à temps partiel (60 ou 80%). Cet établissement comprend également une Unité de Soins de Longue Durée (USLD). La structure se situe dans l'agglomération Grenobloise. Transport en commun à proximité.35 résidents en EHPAD et 45 résidents en USLD. Vos missions : - Distributions des médicaments. - Injections, prises de sang. - Préventions des escarres. - Pansements. Grilles de salaire : Convention FEHAP
Vous devez être titulaire du diplôme d'état infirmier. Une première expérience en gériatrie ou service USLD serait un plus.
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MT2i, Service de Santé au Travail Interentreprises de l’Isère, est organisé en 10 centres répartis dans l’agglomération Grenobloise et compte une centaine de salariés travaillant en équipes pluridisciplinaires (Médecins, Infirmiers, Assistants, Préventeurs) ainsi que des services supports. Les postes à pourvoir sont situés dans différents centres de l'agglomération Grenobloise.
MT2i, Service de Santé au Travail Interentreprises de l'Isère, est organisé en 10 centres répartis dans l'agglomération Grenobloise et compte une centaine de salariés travaillant en équipes pluridisciplinaires (Médecins, Infirmiers, Assistants, Préventeurs) ainsi que des services supports. Les postes à pourvoir sont situés dans différents centres de l'agglomération Grenobloise. Les enjeux du poste : Vous assistez les Médecins du Travail dans l'ensemble de leurs missions (surveillance médicale des salariés et participation à la traçabilité des expositions professionnelles) et effectuez dans le cadre de votre rôle propre ou de vos missions déléguées des actions de prévention, de dépistage et d'éducation à la prévention des risques professionnels. En lien avec le Médecin du Travail vos missions consistent à : - Réaliser des entretiens médico professionnels auprès des salariés : recueil de données sur les conditions de travail présentes et passées, recueil des données de santé du salarié en lien avec son poste de travail ou une problématique définie, réalisation d'examens adaptés aux risques avec repérage des examens anormaux, suivi des vaccinations, conseils de prévention des risques professionnels pour la santé, suivi et accompagnement des préconisations d'aménagement de postes, etc. - Conduire des actions en entreprise en partenariat avec le Médecin du Travail : visites d'entreprises pour la connaissance des risques professionnels, mise à jour de fiches de poste, représentation du médecin en groupe de travail et réunions par délégation, enquêtes sur les accidents du travail, sensibilisation des salariés aux risques professionnels, etc. - Suivre les dossiers administratifs ainsi que l'activité sur dossiers informatisés : suivi et gestion du Dossier Médical de Santé au Travail (DMST), participation à des réunions d'équipes pour la coordination des suivis des entreprises et des salariés, etc. - Vous pouvez également être amené à participer à des actions transversales (enquêtes épidémiologiques, programme de vaccination dans le cadre de la lutte contre la Covid-19, participation à des groupes de travail, etc.).
Les enjeux du poste : Vous assistez les Médecins du Travail dans l’ensemble de leurs missions (surveillance médicale des salariés et participation à la traçabilité des expositions professionnelles) et effectuez dans le cadre de votre rôle propre ou de vos missions déléguées des actions de prévention, de dépistage et d’éducation à la prévention des risques professionnels. En lien avec le Médecin du Travail vos missions consistent à : - Réaliser des entretiens médico professionnels auprès des salariés : recueil de données sur les conditions de travail présentes et passées, recueil des données de santé du salarié en lien avec son poste de travail ou une problématique définie, réalisation d’examens adaptés aux risques avec repérage des examens anormaux, suivi des vaccinations, conseils de prévention des risques professionnels pour la santé, suivi et accompagnement des préconisations d’aménagement de postes, etc. - Conduire des actions en entreprise en partenariat avec le Médecin du Travail : visites d’entreprises pour la connaissance des risques professionnels, mise à jour de fiches de poste, représentation du médecin en groupe de travail et réunions par délégation, enquêtes sur les accidents du travail, sensibilisation des salariés aux risques professionnels, etc. - Suivre les dossiers administratifs ainsi que l’activité sur dossiers informatisés : suivi et gestion du Dossier Médical de Santé au Travail (DMST), participation à des réunions d’équipes pour la coordination des suivis des entreprises et des salariés, etc. - Vous pouvez également être amené à participer à des actions transversales (enquêtes épidémiologiques, programme de vaccination dans le cadre de la lutte contre la Covid-19, participation à des groupes de travail, etc.)
Vous possédez un Diplôme d'Etat d'Infirmier, si possible complété d'un DIUST ou d'une licence professionnelle de santé au travail. Pour les infirmiers ne disposant pas d'un DIUST ou d'une licence professionnelle de santé au travail, une formation leur sera proposé afin qu'ils-elles puissent acquérir les compétences spécifiques à l'exercice en service de Santé au travail. L'expérience en entreprise ou sur des problématiques de santé au travail n'est pas indispensable mais est un atout certain pour bien comprendre le milieu de travail, le cadre réglementaire et les problématiques de prévention des risques professionnels. Vous avez des qualités relationnelles, d'écoute, de discernement et le sens de la confidentialité. Vous êtes organisé-e et faites preuve d'un bon niveau d'autonomie. Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire, vous êtes sensibilisé-e à la prévention des risques professionnels. Vous maitrisez les outils bureautiques, notamment le Pack Office. Le salaire est fonction de votre expérience professionnelle aussi nous vous remercions d'indiquer vos prétentions salariales dans votre lettre de motivation. Si vous êtes motivé-e par ce poste, n'hésitez pas à envoyer votre candidature (CV, lettre de motivation et prétentions salariales)
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