Description du poste

La direction de la caf du Val-de-Marne fait connaître l'appel à candidatures pour un poste de technicien ressources humaines (f/h) - niveau 3 - coefficient / en contrat à durée déterminée, d'une durée d'environ 6 mois.

Au sein de la direction des ressources humaines et des relations sociales, rattaché à la responsable du service ressources humaines et formation, qui est constitué d'une équipe de 7 personnes, vous aurez pour principales missions :

1. La rédaction des contrats de travail et des avenants (embauche, changement de situation professionnelle) et la réalisation de démarches administratives en lien avec ces mouvements (exemples : demande de délégation et d'habilitations informatique) ;
2. Le suivi des périodes d'essai des salariés en cdi et cdd en lien avec l'encadrement ;
3. Le suivi et la planification des visites médicales en coordination avec le service de santé inter-entreprises, les salariés et l'encadrement ;
4. L'appui à la réalisation d'opérations d'administration du personnel : traitement de demandes de remboursements des frais de déplacements des administrateurs ; gestion des dossiers médailles du travail, …
5. L'appui à la gestion administrative à la conduite d'autres activités rh afin de garantir la continuité d'activité (recrutement, déploiement du télétravail, gestion de la formation).

Profil recherché

Vos compétences

Détenteur d'un diplôme BAC + 2 en RH, gestion ou assistanat, et idéalement avec une première expérience professionnelle probante, vous avez un profil qui démontre :

6. une grande rigueur professionnelle ;
7. une capacité à suivre vos instances et à faire remonter à votre hiérarchie toute situation difficile ou sensible ;
8. votre polyvalence ;
9. votre sens du service clients et le goût pour le travail en équipe,
10. la maîtrise des outils bureautiques (word, excel) et le soin apporté à vos écrits professionnels ;
11. le sens de la discrétion.

Informations complémentaires

Nous vous proposons :

12. Une rémunération annuelle brute à partir de 25 € composée d'un salaire mensuel brut de 1 € et de primes (allocations vacances et gratification annuelle) équivalentes à 2 mois de salaire en plus ;
13. Une durée hebdomadaire du travail de 39h00 avec un système de RTT et le bénéfice d'horaires variables ;
14. La participation aux frais de transport à hauteur de 75% et la possibilité de bénéficier du forfait mobilité durable (sous conditions) ;
15. Une prime d'intéressement ;
16. Des titres restaurants d'une valeur unitaire de 11,52 € ;
17. Une prime de crèche et une place en crèche (sous conditions) ;
18. Une mutuelle et un régime de prévoyance ;
19. La possibilité de bénéficier des œuvres sociales proposées par le comité social et économique.

Sans nouvelles de notre part dans un délai de trois semaines, veuillez considérer que nous n'avons pas pu donner une suite favorable à votre candidature.

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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Légende des icônes des offres

20. Type de contrat
21. Localisation
22. Rémunération
23. Niveau
24. Publié depuis
25. Limite de candidature
26. Référence

CHARGE(E) DE RECRUTEMENT H/F

CPAM DE PARIS

27. Type de contrat CDD
28. Localisation PARIS
29. Niveau NIVEAU 5B
30. Publié depuis 1 jour
31. Limite de candidature le 10/06/
32. Référence NVHADD

Chef de projet formation F/H en apprentissage

CNAF

33. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
34. Localisation PARIS
35. Publié depuis 4 jours
36. Limite de candidature le 31/07/
37. Référence NVHADD

Chargé(e) d'études RH F/H

CNAF

38. Type de contrat CDI
39. Localisation Paris
40. Niveau NIVEAU 7
41. Publié depuis 4 jours
42. Limite de candidature le 14/06/
43. Référence NVHADD

MANAGER OPERATIONNEL - CHEF DE CABINET DE LA DDO H/F)

CNAM

44. Type de contrat CDI
45. Localisation PARIS
46. Niveau NIVEAU 9
47. Publié depuis 4 jours
48. Limite de candidature le 07/06/
49. Référence NVHADD

TECHNICIEN GESTION DU PERSONNEL EN CONTRAT D'ALTERNANCE (F/H)

CAF DU VAL-DE-MARNE

50. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
51. Localisation CRETEIL
52. Niveau NIVEAU 2
53. Publié depuis 4 jours
54. Limite de candidature le 14/06/
55. Référence NVHADD

Contrôleur de gestion sociale H/F CDD de 6 mois

URSSAF ILE-DE-FRANCE

56. Type de contrat CDD
57. Localisation Montreuil
58. Rémunération 38 € par an
59. Niveau NIVEAU 7
60. Publié depuis 5 jours
61. Limite de candidature le 13/06/
62. Référence NVHADD

CDI - 3 Assistants de formation H/F à l'IRFAF

CAF DES HAUTS-DE-SEINE

63. Type de contrat CDI
64. Localisation Paris
65. Rémunération de 26 € à 28 € par an
66. Niveau NIVEAU 4
67. Publié depuis 6 jours
68. Limite de candidature le 12/06/
69. Référence NVHADD

Gestionnaire Administratif Ressources Humaines (F/H)

UGECAM ILE-DE-FRANCE

70. Type de contrat CDD
71. Localisation MONTREUIL
72. Niveau NIVEAU 4
73. Publié depuis 6 jours
74. Limite de candidature le 12/06/
75. Référence NVHADD

Concepteur animateur de formation H/F

URSSAF ILE-DE-FRANCE

76. Type de contrat CDI
77. Localisation Montreuil
78. Rémunération 2 € par mois
79. Niveau NIVEAU 7
80. Publié depuis 6 jours
81. Limite de candidature le 12/06/
82. Référence NVHADD

Chargé(e) de mission RH F/H

CNSA

83. Type de contrat CDD
84. Localisation PARIS
85. Niveau NIVEAU 6
86. Publié depuis 7 jours
87. Limite de candidature le 15/06/
88. Référence NVHADD

Responsable de Proximité (H/F)

CPAM DU VAL-DE-MARNE

89. Type de contrat CDI
90. Localisation Créteil
91. Niveau NIVEAU 5A
92. Publié depuis 7 jours
93. Limite de candidature le 11/06/
94. Référence NVHADD

Apprenti Chargé de recrutement et accompagnement RH H/F

URSSAF ILE-DE-FRANCE

95. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
96. Localisation Montreuil
97. Niveau NIVEAU 6
98. Publié depuis 1 semaine
99. Limite de candidature le 07/06/
100. Référence NVHADD

Chargé(e) de QVCT F/H en apprentissage

CNAF

101. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
102. Localisation PARIS
103. Publié depuis 1 semaine
104. Limite de candidature le 31/07/
105. Référence NVHADD

Apprenti Assistant RH H/F

URSSAF ILE-DE-FRANCE

106. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
107. Localisation Montreuil
108. Niveau NIVEAU 4
109. Publié depuis 1 semaine
110. Limite de candidature le 07/06/
111. Référence NVHADD

Chargé de mission innovation H/F

URSSAF ILE-DE-FRANCE

112. Type de contrat CDI
113. Localisation Montreuil
114. Rémunération 38 € par an
115. Niveau NIVEAU 7
116. Publié depuis 1 semaine
117. Limite de candidature le 06/06/
118. Référence NVHADD

TECHNICEN ADMINISTRATION DU PERSONNEL H/F

CAF DU VAL-D'OISE

119. Type de contrat CDI
120. Localisation CERGY
121. Niveau NIVEAU 3
122. Publié depuis 1 semaine
123. Limite de candidature le 31/05/
124. Référence NVHADD

Responsable de Proximité (H/F)

CPAM DU VAL-DE-MARNE

125. Type de contrat CDI
126. Localisation CRETEIL
127. Niveau NIVEAU 5B
128. Publié depuis 1 semaine
129. Limite de candidature le 05/06/
130. Référence NVHADD

Chargé de développement RH (F/H)

CNAV

131. Type de contrat CDI
132. Localisation Paris
133. Niveau NIVEAU 6
134. Publié depuis 1 semaine
135. Limite de candidature le 31/07/
136. Référence NVHADD

Chargé(e) de Recrutement et de Projets RH (H/F)

CPAM DE L'ESSONNE

137. Type de contrat CDI
138. Localisation EVRY
139. Rémunération de 32 € à 36 € par an
140. Niveau NIVEAU 5B
141. Publié depuis 2 semaines
142. Limite de candidature le 04/06/
143. Référence NVHADD

GESTIONNAIRE DE FORMATION H/F

CPAM DE PARIS

144. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
145. Localisation PARIS
146. Niveau NIVEAU 5A
147. Publié depuis 2 semaines
148. Limite de candidature le 28/05/
149. Référence NVHADD

Assistant RH H/F

URSSAF ILE-DE-FRANCE

150. Type de contrat CDI
151. Localisation Montreuil
152. Rémunération 2 € par mois
153. Niveau NIVEAU 5A
154. Publié depuis 2 semaines
155. Limite de candidature le 03/06/
156. Référence NVHADD

Gestionnaire Administratif des RH (H/F)

CPAM DU VAL-DE-MARNE

157. Type de contrat CDI
158. Localisation Créteil
159. Niveau NIVEAU 3
160. Publié depuis 2 semaines
161. Limite de candidature le 03/06/
162. Référence NVHADD

Chargé(e) de recrutement en Alternance

CPAM DES HAUTS-DE-SEINE

163. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
164. Localisation NANTERRE
165. Niveau NIVEAU 4
166. Publié depuis 2 semaines
167. Limite de candidature le 14/06/
168. Référence NVHADD

CONSEILLER.E DEVELOPPEMENT RH (H/F)

CPAM DU VAL-D'OISE

169. Type de contrat CDI
170. Localisation CERGY
171. Niveau NIVEAU 5A
172. Publié depuis 2 semaines
173. Limite de candidature le 31/05/
174. Référence NVHADD

GESTIONNAIRE ADMINISTRATION DU PERSONNEL -service Paie - (H/F)

CPAM DU VAL-D'OISE

175. Type de contrat CDD
176. Localisation CERGY
177. Rémunération 1 € par an
178. Niveau NIVEAU 3
179. Publié depuis 3 semaines
180. Limite de candidature le 31/05/
181. Référence NVHADD

GESTIONNAIRE ADMIN RH

UGECAM ILE-DE-FRANCE

182. Type de contrat CDD
183. Localisation COUBERT
184. Niveau NIVEAU 5A
185. Publié depuis 3 semaines
186. Limite de candidature le 31/05/
187. Référence NVHADD

Référent(e) Technique GAP (H/F)

CPAM DE L'ESSONNE

188. Type de contrat CDI
189. Rémunération de 28 € à 30 € par an
190. Niveau NIVEAU 4
191. Publié depuis 3 semaines
192. Limite de candidature le 31/05/
193. Référence NVHADD

Apprenti(e) Responsabilité Sociétale de l'Entreprise (RSE) H/F

CAF DE LA SEINE-ET-MARNE

194. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
195. Localisation MELUN
196. Publié depuis 3 semaines
197. Limite de candidature le 01/08/
198. Référence NVHADD

Technicien administration du personnel H/F

CAF DE LA SEINE-SAINT-DENIS

199. Type de contrat CDD
200. Localisation Rosny
201. Niveau NIVEAU 3
202. Publié depuis 1 mois
203. Limite de candidature le 30/05/
204. Référence NVHADD

Apprenti(e) Formation - Pôle développement des RH H/F

CAF DE LA SEINE-ET-MARNE

205. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
206. Localisation MELUN
207. Publié depuis 1 mois
208. Limite de candidature le 01/08/
209. Référence NVHADD

Chargé(e) d'études Administration du Personnel (H/F)

CPAM DE L'ESSONNE

210. Type de contrat CDI
211. Localisation EVRY
212. Rémunération 28 € par an
213. Niveau NIVEAU 5A
214. Publié depuis 1 mois
215. Limite de candidature le 31/05/
216. Référence NVHADD

Technicien(ne) Gestionnaire Administratif du Personnel (H/F)

CPAM DE L'ESSONNE

217. Type de contrat CDD
218. Localisation Evry
219. Rémunération de 1 € à 1 € par mois
220. Niveau NIVEAU 3
221. Publié depuis 1 mois
222. Limite de candidature le 31/05/
223. Référence NVHADD

Apprenti(e) Technicien(ne) Gestion Administrative du Personnel (H/F)

CPAM DE L'ESSONNE

224. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
225. Localisation Evry
226. Niveau NIVEAU 2
227. Publié depuis 1 mois
228. Limite de candidature le 30/06/
229. Référence NVHADD

Apprenti(e) Chargé(e) de Recrutement et de Projets RH (H/F)

CPAM DE L'ESSONNE

230. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
231. Localisation Evry
232. Niveau NIVEAU 2
233. Publié depuis 1 mois
234. Limite de candidature le 30/06/
235. Référence NVHADD

Assistant(e) gestion des compétences SI F/H en apprentissage

CNAF

236. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
237. Localisation PARIS 14
238. Niveau NIVEAU 5A
239. Publié depuis 1 mois
240. Limite de candidature le 31/07/
241. Référence NVHADD

Apprenti(e) Ressources Humaines H/F

CAF DE LA SEINE-ET-MARNE

242. Type de contrat Contrat d'apprentissage (alternance)
243. Localisation MELUN
244. Niveau NIVEAU 3
245. Publié depuis 1 mois
246. Limite de candidature le 01/08/
247. Référence NVHADD