Acteur majeur du marché de l’emploi depuis 1957, Manpower France regroupe aujourd’hui 3 900 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 70 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes. Manpower s’appuie sur 700 agences d’intérim, 80 cabinets de recrutement généralistes et 50 cabinets experts partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi. Faites confiance à Manpower, votre partenaire emploi : - Des opportunités nombreuses et diversifiées : +20 000 offres d’emploi pour des postes en CDI, CDD, CDI-intérimaire et intérim dans tous les secteurs d’activité - Une expertise RH & des conseils emploi : présence nationale, forte d’un réseau de 50 Cabinets Experts et de 100 consultants spécialisés - Une employabilité durable avec le programme MyPath® : +42 000 Talents MyPath® dont 12 000 en CDI-intérimaire bénéficient d’un parcours personnalisé vers les métiers les plus recherchés, avec 1 200 Talents formés - Des démarches facilitées : l’application Mon Manpower pour simplifier la gestion de votre quotidien (être alerté des nouvelles offres d’emploi, postuler, signer vos contrats …) - Des avantages & des services : disponibles dès la 1ère heure travaillée et spécifiques selon votre ancienneté (prévoyance santé, garde d’enfant, congés payés, ...) - Certification & notation : 99/100 Index égalité Femmes-Hommes, note moyenne de nos agences sur Google 4,4, et distinction Top Employeur 2024
Le CABINET DE RECRUTEMENT DE CHARENTE Manpower recherche un Electromécanicien (H/F) en CDI.
Le poste est basé à Chevanceaux (17210), à 40 min du centre d'Angoulême.
Notre client est spécialisé dans la fabrication et l'assemblage de revêtements en bois. En tant qu'Electromécanicien H/F, vous aurez pour principales missions :
- Réaliser des actions de maintenance préventive et curative de l'ensemble des équipements de production (principalement automatisée/ système SIEMENS),
- Diagnostiquer les pannes et dysfonctionnements,
- Résoudre une panne,
- Participer à l'optimisation des outils de production en proposant des solutions techniques et des évolutions potentielles d'équipements,
- Installer de nouveaux équipements en effectuant les réglages de mise au point,
- Organiser et veiller au stock des pièces détachées et au bon état de l'outillage,
- Veiller à l'entretien du site (petits travaux/dépannages bâtiments et bureaux),
- Planifier et effectuer un reporting de son activité.
Votre rémunération sera établie en fonction de votre expérience au poste entre 28K€ et 34K€ brut annuel sur 13 mois.
Horaires de journée (8h-17h) avec possibilité d'effectuer des heures supplémentaires qui vous seront rémunérées. Idéalement issu(e) d'une formation Bac Professionnel en maintenance / BTS MEI ? MAI Electrotechnique / Electronique / Mécanique.
?Expérience minimum souhaitée :
- Première expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire. (Technicien de maintenance électrique/ Electromécanicien)
Compétences :
- Utilisation de la documentation technique, des outils informatiques de maintenance, et des équipements de production.
- Connaissances acquises : mécanique, électricité, pneumatique, hydraulique, base en automatisme.
- Les habilitations électriques sont un atout à votre candidature. (Basse et haute tension)
Vous possédez un bon sens du relationnel, vous êtes rigoureux/se et curieux/se.
Si ces valeurs vous correspondent, n'hésitez pas et venez rejoindre leur équipe !
==> Pour vous aider dans votre éventuelle mobilité, Manpower vous offre le pack mobilité, sous réserve des conditions d'éligibilité.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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